Formez PA, bando 0759/2026: tre esperti di comunicazione per l'Agenzia delle Entrate
Selezione aperta fino al 22 ottobre 2026 per professionisti con esperienza tra 5 e 10 anni nel settore comunicazione, da impiegare nella Convenzione Quadro 2023-2026
Indice
- Un nuovo tassello della Convenzione Quadro con l'Agenzia delle Entrate
- Dettagli del bando 0759/2026
- Requisiti richiesti ai candidati
- Come candidarsi
- Procedura di selezione e valutazione
- Il quadro contrattuale di riferimento
- FAQ - Domande frequenti
Un nuovo tassello della Convenzione Quadro con l'Agenzia delle Entrate
Il Formez PA torna a reclutare professionisti della comunicazione. Con l'Avviso 0759/2026, pubblicato il 15 ottobre 2026, l'ente in house delle pubbliche amministrazioni avvia la selezione di tre risorse con esperienza compresa tra cinque e dieci anni, destinate a supportare le attività previste dalla Convenzione Quadro 2023-2026 stipulata il 19 maggio 2023 con l'Agenzia delle Entrate.
L'intervento rientra nel Macro-Ambito 2 - Formazione, uno dei pilastri dell'accordo che impegna il Formez PA nel supporto alle attività di selezione, formazione, gestione e sviluppo del capitale umano dell'amministrazione fiscale italiana. Un ambito strategico, considerato il peso che la formazione continua riveste nel processo di modernizzazione dell'Agenzia e nel rafforzamento delle competenze del personale operante nelle sedi centrali e territoriali.
La partita, come emerge dalla documentazione, si gioca sul terreno della comunicazione istituzionale: una funzione che negli ultimi anni ha assunto un ruolo sempre più cruciale all'interno della pubblica amministrazione, soprattutto per enti chiamati a dialogare con milioni di contribuenti.
Dettagli del bando 0759/2026
L'avviso si caratterizza per tempistiche strette e requisiti ben delineati. Ecco gli elementi essenziali:
- Ente promotore: Formez PA - Centro Servizi, Assistenza, Studi e Formazione per l'Ammodernamento delle P.A. (Direzione Risorse Umane, Organizzazione e Performance)
- Codice avviso: 2026/0759
- Posti disponibili: 3
- Figura ricercata: esperto in attività di comunicazione
- Seniority richiesta: oltre 5 anni fino a 10 anni
- Sede di impiego: nazionale
- Progetto di riferimento: RA 23023 Ro 20 - CUP D81J23000160001
- Data di pubblicazione: 15 ottobre 2026
- Scadenza presentazione domande: 22 ottobre 2026, ore 23:59
- Tipo di procedura: valutazione per titoli e colloquio
Il rapporto di lavoro verrà formalizzato attraverso un contratto di collaborazione disciplinato dall'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024, in applicazione dell'articolo 2, comma 2, lettera a) del D.Lgs. 81/2015 e della Legge 81/2017 sul lavoro agile e autonomo.
Requisiti richiesti ai candidati
Il bando individua due requisiti specifici che i candidati devono possedere alla data di presentazione della domanda.
Esperienza professionale: è richiesta un'esperienza lavorativa compresa oltre i 5 anni e fino ai 10 anni, maturata a partire dal 1° gennaio 2000 fino alla data di invio della candidatura. L'esperienza deve essere stata svolta con rapporto di lavoro subordinato o autonomo, in attività di comunicazione. Il range temporale piuttosto ampio consente di accedere a professionisti con un bagaglio consolidato ma non ancora senior, una fascia intermedia molto ricercata dalle amministrazioni pubbliche.
Titolo di studio: è richiesta la Laurea triennale appartenente alla classe L-20 - Scienze della comunicazione. Un vincolo specifico che circoscrive la platea dei potenziali candidati ai soli professionisti con formazione universitaria mirata nel settore comunicazionale.
A questi si aggiungono, come di consueto per le selezioni Formez PA, i requisiti generali di accesso: cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea, godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali ostative, idoneità fisica allo svolgimento dell'incarico.
Come candidarsi
La procedura di candidatura segue le modalità consolidate del Formez PA. Gli interessati devono presentare domanda esclusivamente in modalità telematica attraverso la piattaforma dedicata disponibile sul portale istituzionale dell'ente (sezione "Selezioni").
Il termine ultimo per l'invio è fissato alle ore 23:59 del 22 ottobre 2026. Una finestra temporale particolarmente ristretta - appena una settimana dalla pubblicazione - che impone ai candidati di muoversi con tempestività.
La documentazione da predisporre include generalmente:
- domanda di partecipazione compilata nel format predisposto dall'ente
- curriculum vitae in formato europeo, dettagliato e firmato
- copia del documento di identità in corso di validità
- autocertificazione dei titoli di studio e delle esperienze professionali ai sensi del DPR 445/2000
- eventuali ulteriori titoli valutabili ai fini della graduatoria
Si raccomanda di verificare l'esattezza di tutte le dichiarazioni rese: le false attestazioni comportano, oltre all'esclusione dalla procedura, le conseguenze penali previste dalla normativa vigente.
Procedura di selezione e valutazione
La procedura è di tipo titoli e colloquio. Una commissione esaminatrice nominata dal Formez PA procederà in prima battuta all'esame dei titoli dichiarati dai candidati, valutando percorso formativo, esperienze pregresse e competenze specifiche nel settore della comunicazione.
I candidati che supereranno la soglia minima nella valutazione dei titoli verranno convocati per il colloquio tecnico-motivazionale, finalizzato ad accertare le effettive competenze professionali, la conoscenza del contesto istituzionale di riferimento e l'attitudine a operare in team su progetti complessi.
Al termine della procedura verrà stilata una graduatoria di merito dalla quale saranno individuate le tre risorse da contrattualizzare. L'eventuale graduatoria residua potrà essere utilizzata, nei limiti di validità previsti, per ulteriori esigenze progettuali.
Il quadro contrattuale di riferimento
La cornice normativa entro cui si inserisce il rapporto di collaborazione merita un approfondimento. L'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024 rappresenta lo strumento con cui l'ente ha ridefinito la disciplina dei contratti di collaborazione, in linea con le novità introdotte dalla riforma del lavoro autonomo.
Il richiamo all'articolo 2, comma 2, lettera a) del D.Lgs. 81/2015 - il cosiddetto Jobs Act - consente di configurare rapporti di collaborazione coordinata esclusi dall'applicazione automatica della disciplina del lavoro subordinato, purché regolati da accordi collettivi che garantiscano adeguate tutele economiche e normative.
La Legge 81/2017, nota anche come Statuto del lavoro autonomo, completa il quadro introducendo tutele specifiche per i collaboratori: dai termini di preavviso ai diritti connessi alla maternità, dalla tutela della proprietà intellettuale alla deducibilità delle spese di formazione.
Un impianto che, almeno sulla carta, dovrebbe garantire condizioni di lavoro trasparenti e sostenibili per i professionisti selezionati.
FAQ - Domande frequenti
Chi può partecipare al bando Formez PA 0759/2026?
Possono candidarsi i professionisti in possesso della Laurea triennale L-20 in Scienze della comunicazione che abbiano maturato un'esperienza lavorativa oltre i 5 anni e fino a 10 anni in attività di comunicazione, con rapporto di lavoro subordinato o autonomo, nel periodo compreso tra il 1° gennaio 2000 e la data di presentazione della domanda. Lauree di classi diverse non consentono l'accesso alla selezione, salvo diversa indicazione nel testo integrale dell'avviso.
Qual è la scadenza per presentare la domanda?
Le candidature devono essere inviate entro le ore 23:59 del 22 ottobre 2026, esclusivamente attraverso la piattaforma telematica messa a disposizione dal Formez PA. Non saranno accettate domande inoltrate con modalità differenti (posta elettronica ordinaria, PEC generica, raccomandata) né quelle trasmesse oltre il termine di scadenza, anche se per cause tecniche non imputabili al candidato.
Che tipo di contratto verrà stipulato con i selezionati?
Si tratta di un contratto di collaborazione disciplinato dall'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024, in applicazione dell'articolo 2, comma 2, lettera a) del D.Lgs. 81/2015 e della Legge 81/2017. Non si configura quindi come assunzione a tempo indeterminato né come rapporto di lavoro subordinato, ma come collaborazione autonoma coordinata con tutele specifiche previste dalla contrattazione collettiva dell'ente.
Dove si svolgerà l'attività lavorativa?
La sede indicata nel bando è di tipo nazionale, il che significa che l'attività potrà essere svolta in diverse sedi operative sul territorio italiano, in funzione delle esigenze del progetto. Trattandosi di un incarico nell'ambito di una Convenzione con l'Agenzia delle Entrate, è plausibile prevedere forme di lavoro agile integrate con presenza presso le sedi del Formez PA o dell'amministrazione committente.
Come viene valutata l'esperienza professionale?
L'esperienza è valutata sulla base delle attività di comunicazione effettivamente svolte, documentate attraverso curriculum vitae e dichiarazioni autocertificate. La commissione terrà conto della coerenza delle attività pregresse rispetto al profilo richiesto, della complessità dei progetti seguiti e del contesto - pubblico o privato - in cui l'esperienza è stata maturata. Il colloquio consentirà di approfondire le competenze dichiarate e di valutare l'effettiva padronanza degli strumenti e dei linguaggi della comunicazione istituzionale.