Comune di Perugia, aperto l'elenco MAD per istruttori direttivi socio educativi nelle scuole dell'infanzia
Domande valide fino al 30 giugno 2027 per l'anno scolastico 2026-2027: nessuna graduatoria di merito, conta l'ordine di protocollo
Indice
- Un canale rapido per coprire le supplenze
- Dettagli del bando
- Requisiti richiesti
- Chi non puo presentare domanda
- Come candidarsi
- Il criterio dell'ordine di protocollo
- Il quadro normativo di riferimento
- FAQ - Domande frequenti
Un canale rapido per coprire le supplenze
Il Comune di Perugia apre le porte a educatori e figure specializzate nell'ambito socio educativo assistenziale con un nuovo avviso di messa a disposizione (MAD) dedicato alle scuole dell'infanzia comunali. Un canale, questo, che negli ultimi anni si e imposto come strumento agile per far fronte alle esigenze di supplenza, evitando lo scoperto di posti nei mesi in cui le graduatorie ordinarie risultano esaurite.
L'obiettivo dichiarato dall'amministrazione umbra e garantire il regolare funzionamento dei servizi educativi nell'anno scolastico 2026-2027, attingendo a un elenco di nominativi disponibili per contratti a tempo determinato, sia a tempo pieno sia parziale. Stando a quanto emerge dal testo del bando, l'iniziativa si configura come una rete di sicurezza operativa piu che come una selezione classica: non ci sara alcuna prova, ne valutazione dei titoli in senso stretto.
Dettagli del bando
L'avviso, identificato con il codice 2QOKD5/MAD/2026, riguarda il profilo professionale di Istruttore direttivo socio educativo assistenziale, inquadrato nell'Area dei Funzionari e dell'elevata qualificazione secondo il nuovo ordinamento professionale del comparto Funzioni Locali.
Ecco i punti chiave della procedura:
- Ente banditore: Comune di Perugia
- Profilo ricercato: Istruttore direttivo socio educativo assistenziale per le scuole dell'infanzia comunali
- Tipologia contrattuale: tempo determinato, pieno o parziale
- Sede di servizio: scuole dell'infanzia comunali del territorio di Perugia (Umbria)
- Tipo procedura: formazione di un elenco (non graduatoria di merito)
- Data di pubblicazione: 8 settembre 2026
- Termine di validita dell'elenco: 30 giugno 2027
- Presentazione domande: aperta per tutto il periodo di validita dell'avviso, quindi fino al 30 giugno 2027
Un dettaglio non secondario riguarda l'utilizzo dell'elenco, che potra proseguire anche oltre la scadenza indicata qualora si applichino le disposizioni in materia di continuita didattica previste dall'articolo 8, comma 2, del decreto-legge 31 maggio 2024, n. 71, convertito con modificazioni dalla legge 29 luglio 2024, n. 106.
Requisiti richiesti
Il profilo di Istruttore direttivo socio educativo assistenziale collocato nell'Area dei Funzionari presuppone, come da inquadramento contrattuale, il possesso di un titolo di studio di livello universitario coerente con l'ambito educativo e pedagogico. In particolare, per operare nelle scuole dell'infanzia comunali sono generalmente richiesti:
- Laurea in Scienze della Formazione Primaria (indirizzo scuola dell'infanzia) o titoli equipollenti
- Diploma magistrale o titolo di scuola magistrale conseguito entro l'anno scolastico 2001/2002, ove ritenuto valido dall'amministrazione
- Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea, con le eccezioni previste dalla normativa vigente
- Idoneita fisica all'impiego
- Godimento dei diritti civili e politici
- Assenza di condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto di pubblico impiego
Per un quadro puntuale e vincolante dei requisiti si rinvia, in ogni caso, al testo integrale dell'avviso pubblicato sul portale istituzionale del Comune.
Chi non puo presentare domanda
Il bando individua con chiarezza due categorie escluse dalla possibilita di iscrizione all'elenco MAD:
- I soggetti gia inseriti nella graduatoria di merito in corso di validita del Comune di Perugia per le assunzioni a tempo indeterminato di Istruttori direttivi socio educativi assistenziali destinati alle scuole dell'infanzia
- I soggetti che, reclutati in passato tramite elenchi MAD, abbiano gia prestato servizio nelle strutture educative del Comune con contratti a termine per una durata complessiva pari al limite fissato dall'articolo 51, comma 11, del CCNL 23 febbraio 2026, ossia 48 mesi (1.440 giorni)
La doppia esclusione risponde a una logica precisa: da un lato tutelare le graduatorie ordinarie, dall'altro rispettare i vincoli di durata massima dei rapporti a termine nel pubblico impiego.
Come candidarsi
La domanda va presentata esclusivamente in via telematica attraverso il portale dei concorsi del Comune di Perugia, raggiungibile all'indirizzo istanze.comune.perugia.it/web/concorsi.
Per completare l'iscrizione occorre:
- Autenticarsi al portale tramite le credenziali digitali riconosciute (SPID, CIE o CNS)
- Compilare il modulo online con i propri dati anagrafici, titoli di studio e recapiti
- Allegare la documentazione richiesta, tra cui copia del documento di identita in corso di validita e copia del titolo di studio
- Inviare l'istanza, verificando la ricezione della ricevuta di protocollo
La data e l'ora di protocollazione rappresentano l'elemento decisivo per il posizionamento nell'elenco. Le domande possono essere presentate durante l'intero periodo di apertura dell'avviso e, comunque, non oltre il 30 giugno 2027.
Il criterio dell'ordine di protocollo
Un aspetto peculiare di questa procedura e l'assenza di una graduatoria di merito. L'amministrazione ha scelto di adottare come unico criterio l'ordine cronologico di presentazione delle domande, attestato dal numero e dall'orario di protocollo assegnato dal sistema informatico.
Una scelta che privilegia la tempestivita: chi arriva prima si posiziona piu in alto nell'elenco, con maggiori probabilita di essere chiamato in caso di necessita di sostituzione o copertura di un posto vacante. Da qui l'invito, per chi e interessato, a inoltrare la domanda quanto prima, senza attendere le fasi finali dell'anno scolastico.
La formula MAD si distingue in questo dalle procedure concorsuali tradizionali, dove il posizionamento dipende dai titoli o dai risultati delle prove. Il modello adottato a Perugia si ispira, di fatto, allo strumento delle messe a disposizione ben noto nel mondo della scuola statale, dove i docenti si candidano autonomamente presso i singoli istituti per eventuali supplenze.
Il quadro normativo di riferimento
L'avviso si inserisce in un contesto normativo in evoluzione. Il richiamo al decreto-legge 71/2024, convertito nella legge 106/2024, testimonia l'attenzione del legislatore alla continuita didattica ed educativa, particolarmente sentita nelle scuole dell'infanzia dove la stabilita della figura di riferimento rappresenta un valore pedagogico riconosciuto.
Sul fronte contrattuale, il riferimento al CCNL del 23 febbraio 2026 conferma l'applicazione dei limiti previsti dalla contrattazione collettiva del comparto Funzioni Locali in materia di durata massima dei contratti a termine, allineandosi ai vincoli del decreto legislativo 165/2001 e del decreto legislativo 81/2015.
La questione della copertura degli organici nelle scuole comunali resta uno dei nodi piu complessi per gli enti locali italiani, alle prese con turnover elevati, carenze strutturali e difficolta a reperire personale qualificato nelle fasce di eta piu giovani della popolazione scolastica. Strumenti come la MAD, seppur emergenziali, si stanno consolidando come pratica ordinaria in molti Comuni.
FAQ - Domande frequenti
Che differenza c'e tra la MAD del Comune di Perugia e una graduatoria concorsuale?
La MAD non e una graduatoria di merito ottenuta al termine di prove selettive o di valutazione dei titoli. Si tratta di un elenco cronologico in cui i candidati vengono inseriti in base alla data e all'ora di protocollo della loro domanda. Non ci sono prove da sostenere ne punteggi da confrontare: chi presenta prima l'istanza si posiziona piu in alto e ha maggiori possibilita di ricevere una chiamata per una supplenza.
Fino a quando posso presentare domanda?
L'avviso resta aperto per tutto il periodo di pubblicazione e comunque fino al 30 giugno 2027. Non ci sono scadenze intermedie: la domanda puo essere inviata in qualsiasi momento. Tuttavia, considerato che il criterio di inserimento e l'ordine di arrivo, presentare la candidatura il prima possibile e la strategia piu conveniente.
Posso candidarmi se sono gia in una graduatoria del Comune di Perugia?
No, se si e inseriti nella graduatoria di merito in corso di validita del Comune di Perugia per le assunzioni a tempo indeterminato di Istruttori direttivi socio educativi assistenziali per le scuole dell'infanzia. Sono esclusi anche coloro che, tramite precedenti MAD, abbiano gia lavorato presso le strutture educative comunali per un totale di 48 mesi (1.440 giorni), limite massimo previsto dal CCNL per i rapporti a tempo determinato.
Che tipo di contratto viene offerto ai selezionati?
Si tratta di contratti a tempo determinato, che possono essere sia a tempo pieno sia parziale, in funzione delle necessita organizzative delle scuole dell'infanzia comunali. La durata dei singoli contratti varia in base al tipo di supplenza da coprire e non puo comunque superare, complessivamente, il tetto dei 48 mesi previsto dalla contrattazione collettiva.
Come avviene la chiamata dei candidati dall'elenco?
Quando si presenta la necessita di coprire un posto, il Comune contatta i candidati seguendo rigorosamente l'ordine di protocollo. E fondamentale, quindi, mantenere sempre aggiornati i propri recapiti telefonici e l'indirizzo di posta elettronica indicati in fase di domanda, per non rischiare di perdere l'opportunita di essere chiamati per una supplenza.