Università della Calabria, incarico di collaborazione per il progetto PARINTERM: bando aperto fino al 27 maggio
L'ateneo di Cosenza cerca un collaboratore autonomo per lo studio e la realizzazione di una parete a trasmittanza variabile con sistema a interruttore termico. Selezione per titoli e colloquio.
- Il progetto PARINTERM e il contesto della selezione
- Dettagli del bando: figura, sede e tempistiche
- Come candidarsi
- Requisiti richiesti
- Procedura di selezione: titoli e colloquio
- Domande frequenti (FAQ)
Il progetto PARINTERM e il contesto della selezione
L'Università della Calabria torna a investire sulla ricerca applicata nel campo dell'ingegneria dei materiali e dell'efficienza energetica. Con il bando codice UNICAL-DIMEG-26-334, pubblicato il 7 maggio 2026, l'ateneo di Rende ha avviato una selezione pubblica per il conferimento di un incarico di collaborazione individuale legato al progetto PARINTERM, acronimo che sta per "Studio e realizzazione di una PARete a trasmittanza variabile con sistema a INterruttore TERMico".
Si tratta di un filone di ricerca che tocca uno dei nodi centrali della transizione energetica nell'edilizia: la capacità di un involucro edilizio di modulare dinamicamente le proprie prestazioni termiche. In sostanza, il progetto punta a sviluppare una parete "intelligente", dotata di un sistema che funziona come un interruttore termico, capace di variare la propria trasmittanza in risposta alle condizioni ambientali. Un tema che si inserisce pienamente nelle direttive europee sull'efficientamento energetico degli edifici — dalla Direttiva EPBD alle strategie nazionali di ristrutturazione del parco immobiliare — e che conferma il ruolo dell'UniCal come polo di innovazione nel Mezzogiorno.
Il progetto è identificato dal CUP J69I24002530005 e fa capo al DIMEG (Dipartimento di Ingegneria Meccanica, Energetica e Gestionale), struttura che negli ultimi anni ha consolidato una significativa attività di ricerca su materiali avanzati e sistemi per l'efficienza energetica.
Dettagli del bando: figura, sede e tempistiche
Ecco i dati essenziali della selezione:
- Ente banditore: Università della Calabria
- Dipartimento: DIMEG
- Codice bando: UNICAL-DIMEG-26-334
- Posti disponibili: 1
- Tipologia di incarico: collaborazione individuale con contratto di lavoro autonomo
- Sede di lavoro: Calabria, Cosenza (campus di Arcavacata di Rende)
- Tipo di procedura: selezione per titoli e colloquio
- Data di pubblicazione: 7 maggio 2026
- Scadenza per la presentazione delle domande: 27 maggio 2026, ore 13:00
Il contratto offerto è di natura autonoma, non subordinata. Non si tratta dunque di un concorso per l'accesso al pubblico impiego in senso stretto, ma di una selezione comparativa finalizzata all'individuazione di un professionista con competenze specifiche da coinvolgere nelle attività del progetto PARINTERM. Una formula ormai consolidata nel sistema universitario italiano per attrarre competenze mirate su progetti finanziati.
Venti giorni: questo il tempo a disposizione per presentare la propria candidatura. Una finestra temporale contenuta, che impone ai potenziali interessati di muoversi rapidamente.
Come candidarsi
La domanda di partecipazione deve essere presentata secondo le modalità indicate nel bando ufficiale, consultabile integralmente sul Portale Amministrazione Trasparente dell'Università della Calabria al seguente indirizzo:
🔗 Bando ufficiale – UNICAL-DIMEG-26-334
È fortemente raccomandato scaricare e leggere con attenzione il testo integrale del bando, che contiene:
- le modalità precise di invio della candidatura (generalmente tramite PEC o piattaforma telematica dell'ateneo);
- l'elenco dei documenti da allegare (curriculum vitae, titoli di studio, eventuali pubblicazioni, dichiarazioni sostitutive);
- le specifiche del colloquio e i criteri di valutazione;
- il compenso previsto per l'incarico e la sua durata.
Come per tutte le selezioni bandite dalle università pubbliche italiane, la procedura è soggetta alle norme del D.Lgs. 165/2001 e alla regolamentazione interna dell'ateneo in materia di conferimento di incarichi di collaborazione esterna.
Requisiti richiesti
Il bando è rivolto a un collaboratore con profilo tecnico-scientifico coerente con le attività del progetto PARINTERM. Stando alle informazioni disponibili e alla natura del progetto, è ragionevole attendersi che tra i requisiti figurino:
- Laurea magistrale (o titolo equivalente) in discipline ingegneristiche, con particolare riferimento all'ingegneria meccanica, energetica, edile o dei materiali;
- Competenze specifiche nell'ambito della termodinamica applicata, della fisica tecnica ambientale o della progettazione di componenti edilizi innovativi;
- Eventuale esperienza documentabile in attività di ricerca su sistemi a trasmittanza variabile, materiali a cambiamento di fase o tecnologie per l'involucro edilizio;
- Pubblicazioni scientifiche attinenti al settore (la selezione prevede una valutazione per titoli).
Nota bene: l'elenco qui riportato ha carattere indicativo. Per conoscere nel dettaglio i requisiti obbligatori e i titoli preferenziali, è indispensabile consultare il bando integrale sul portale dell'ateneo.
Procedura di selezione: titoli e colloquio
La selezione si articola in due fasi:
Valutazione dei titoli: la commissione esaminatrice attribuirà un punteggio ai titoli presentati dai candidati — titolo di studio, esperienze professionali e di ricerca, pubblicazioni, eventuali ulteriori qualifiche. Questa fase consente di stilare una prima graduatoria di merito.
Colloquio: i candidati ammessi sosterranno un colloquio finalizzato ad accertare le competenze tecnico-scientifiche e la loro pertinenza rispetto agli obiettivi del progetto PARINTERM. Data, ora e modalità del colloquio saranno comunicate secondo quanto previsto dal bando.
La combinazione di titoli e colloquio è la formula più diffusa per le selezioni di collaboratori nei progetti di ricerca universitari: permette di bilanciare il percorso formativo e professionale del candidato con la verifica diretta delle competenze.
Domande frequenti (FAQ)
Qual è la scadenza per presentare domanda?
La scadenza è fissata al 27 maggio 2026. Considerando che il bando è stato pubblicato il 7 maggio, i candidati hanno esattamente venti giorni per preparare e inviare la propria candidatura. Si consiglia di non attendere gli ultimi giorni per evitare problemi tecnici o disguidi nell'invio.
Che tipo di contratto viene offerto?
L'incarico prevede un contratto di lavoro autonomo (collaborazione individuale). Non si tratta di un rapporto di lavoro subordinato né di un'assunzione a tempo determinato o indeterminato nella pubblica amministrazione. Il collaboratore opererà con partita IVA o nella forma prevista dal bando, nell'ambito delle attività del progetto PARINTERM.
Dove si svolgerà l'attività?
La sede di riferimento è l'Università della Calabria, campus di Arcavacata di Rende, in provincia di Cosenza. Le attività saranno svolte presso il DIMEG (Dipartimento di Ingegneria Meccanica, Energetica e Gestionale). Eventuali modalità di lavoro da remoto, se previste, saranno specificate nel bando.
Possono partecipare candidati già titolari di altri incarichi o contratti?
La normativa vigente e i regolamenti interni dell'Università della Calabria disciplinano le cause di incompatibilità. In linea generale, è necessario verificare nel testo del bando se esistano preclusioni per chi già detiene contratti con altre pubbliche amministrazioni o incarichi di collaborazione in corso. Per i dipendenti pubblici, l'eventuale autorizzazione dell'ente di appartenenza è quasi sempre richiesta.
Come posso ottenere ulteriori informazioni sul bando?
Tutte le informazioni ufficiali sono reperibili sulla pagina dedicata del Portale Amministrazione Trasparente dell'UniCal. Per chiarimenti specifici è opportuno contattare direttamente la segreteria del DIMEG o l'ufficio indicato nel bando come responsabile del procedimento.