Sardegna, mobilità per 11 Tecnici di Radiologia Medica nel SSR: domande entro il 26 giugno
L'Azienda Regionale della Salute apre un avviso di mobilità extra regionale ex art. 30 per coprire undici posti nelle aziende sanitarie isolane. Selezione per titoli ed eventuale colloquio.
Indice
- Un'opportunità per i professionisti del SSN
- I dettagli del bando ARES Sardegna
- Requisiti richiesti ai candidati
- Come presentare domanda
- Le fasi della selezione
- Il contesto: la sanità sarda e la carenza di personale tecnico
- Domande frequenti
Un'opportunità per i professionisti del SSN
Undici posti da Tecnico Sanitario di Radiologia Medica nelle aziende del Servizio Sanitario Regionale della Sardegna. È quanto mette sul piatto l'Azienda Regionale della Salute (ARES), che ha pubblicato un avviso di mobilità esterna volontaria a carattere extra regionale rivolto al personale già di ruolo nel comparto del Servizio Sanitario Nazionale e, più in generale, nelle pubbliche amministrazioni.
La procedura, prevista dall'articolo 30 del D. Lgs. n. 165/2001, rappresenta uno degli strumenti più rapidi per la copertura di posti vacanti negli enti pubblici, perché consente il passaggio diretto fra amministrazioni senza dover ricorrere a un concorso pubblico. Una via privilegiata che, nel caso del SSR sardo, punta a rafforzare in tempi brevi gli organici di una figura strategica per la diagnostica per immagini e la radioterapia.
I dettagli del bando ARES Sardegna
L'avviso è stato indetto dall'Azienda Regionale della Salute della Regione Sardegna, l'ente di governance che dal 2022 coordina le funzioni di supporto e centrali per il sistema sanitario isolano. La selezione si svolgerà per titoli ed eventuale colloquio, formula classica delle procedure di mobilità che permette alla commissione di valutare sia il curriculum professionale sia, ove necessario, le competenze specifiche tramite un confronto diretto.
Ecco i numeri essenziali della procedura:
- Posti messi a bando: 11
- Profilo professionale: Tecnico Sanitario di Radiologia Medica – Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari
- Sede di servizio: aziende del SSR della Sardegna
- Tipo di procedura: mobilità esterna volontaria ex art. 30 D. Lgs. 165/2001
- Ambito: extra regionale, intercompartimentale
- Modalità di valutazione: titoli ed eventuale colloquio
- Termine di presentazione delle domande: 26 giugno 2026 alle ore 23:59
La natura intercompartimentale dell'avviso amplia significativamente la platea dei potenziali candidati: non solo dipendenti di altre Aziende sanitarie, ma anche professionisti in servizio presso enti di altri comparti del pubblico impiego, purché in possesso dei requisiti specifici richiesti.
Requisiti richiesti ai candidati
Trattandosi di una procedura di mobilità, l'accesso è riservato a chi è già in rapporto di lavoro a tempo indeterminato con una pubblica amministrazione. I requisiti tipici, deducibili dalla normativa e dalla prassi consolidata di queste procedure nel comparto Sanità, comprendono:
- inquadramento nello stesso profilo professionale di Tecnico Sanitario di Radiologia Medica, oggi collocato nell'Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari del CCNL Sanità 2019-2021;
- possesso del titolo abilitante all'esercizio della professione (laurea in Tecniche di Radiologia Medica, per Immagini e Radioterapia o titolo equipollente);
- iscrizione all'Albo professionale dei Tecnici Sanitari di Radiologia Medica, gestito dalla FNO TSRM e PSTRP;
- nulla osta preventivo o assenso alla mobilità da parte dell'amministrazione di appartenenza, secondo quanto previsto dal bando;
- idoneità fisica alle specifiche mansioni del profilo.
Il bando integrale, pubblicato sul portale dedicato di ARES, definisce in modo puntuale eventuali ulteriori requisiti, le cause di esclusione e i criteri di valutazione dei titoli. Una lettura attenta del testo ufficiale resta passaggio imprescindibile per chi intenda partecipare.
Come presentare domanda
La procedura è interamente telematica. Le candidature si presentano esclusivamente attraverso la piattaforma online raggiungibile all'indirizzo ares-sardegna.iscrizioneconcorsi.it, portale ormai standard per le selezioni delle aziende sanitarie italiane.
Il percorso prevede in genere alcuni passaggi:
- Registrazione sul portale con credenziali personali (o accesso tramite SPID, se previsto);
- Compilazione della domanda in tutte le sue sezioni, con inserimento dei dati anagrafici, dei titoli di studio, di servizio e curriculari;
- Upload dei documenti richiesti dal bando, compresi quelli relativi al servizio di ruolo, alle pubblicazioni e all'eventuale documentazione comprovante l'assenso alla mobilità;
- Invio definitivo entro la scadenza fissata.
Il termine ultimo è fissato alle ore 23:59 del 26 giugno 2026. Oltre quella soglia il sistema non accetterà nuove iscrizioni: una rigidità tecnica che, come ricordano spesso le commissioni, non ammette deroghe nemmeno in caso di problemi informatici dell'ultimo minuto. Il consiglio, valido per ogni concorso, è di non ridursi alle ore finali.
Le fasi della selezione
La procedura si articolerà secondo lo schema titoli ed eventuale colloquio. In una prima fase la commissione esaminerà i curricula dei candidati attribuendo un punteggio sulla base dei criteri indicati nel bando: anzianità di servizio, esperienze nello specifico settore, formazione post base, pubblicazioni scientifiche, partecipazione a corsi di aggiornamento.
L'espressione "eventuale colloquio" indica che il confronto orale potrà essere disposto dalla commissione qualora il numero dei candidati o l'esigenza di valutare specifiche competenze lo rendano opportuno. Una formula flessibile, sempre più diffusa nelle mobilità, che consente di calibrare la selezione sulla base della effettiva platea che si presenta.
La graduatoria finale verrà utilizzata per coprire gli 11 posti distribuiti tra le aziende del SSR sardo, secondo le esigenze di servizio dichiarate dalle singole strutture: ASL territoriali, AOU di Cagliari e Sassari, AO Brotzu e gli altri enti del sistema regionale.
Il contesto: la sanità sarda e la carenza di personale tecnico
L'iniziativa di ARES si inserisce in un quadro nazionale segnato da una persistente carenza di personale tecnico-sanitario, in particolare nelle aree della diagnostica per immagini. I tecnici di radiologia rappresentano una delle figure più difficili da reclutare, complice il numero limitato di laureati ogni anno e una crescente domanda legata all'invecchiamento della popolazione e al potenziamento delle attività ambulatoriali.
La Sardegna, con la sua morfologia territoriale e la presenza di numerosi presidi distribuiti, sconta in misura particolare queste difficoltà. Il ricorso alla mobilità extra regionale punta quindi a intercettare professionisti già formati e operativi in altre realtà del Paese, riducendo i tempi necessari a riempire posti vacanti che con un concorso ordinario richiederebbero molti più mesi.
Resta da vedere quanto sarà ampia la risposta da parte dei TSRM in servizio fuori dall'isola: la prospettiva di un trasferimento in Sardegna, pur con tutte le opportunità professionali offerte, comporta valutazioni di carattere personale e familiare che pesano nelle scelte di ricollocazione.
Domande frequenti
Chi può partecipare all'avviso di mobilità ARES Sardegna?
Possono presentare domanda i dipendenti a tempo indeterminato di Aziende ed Enti del comparto Sanità (SSN), nonché di altri comparti della pubblica amministrazione (procedura intercompartimentale), purché inquadrati nel profilo di Tecnico Sanitario di Radiologia Medica e in possesso del titolo abilitante e dell'iscrizione all'Albo. È inoltre necessario, di norma, il nulla osta dell'ente di appartenenza secondo le modalità previste dal bando.
Qual è la scadenza per presentare la domanda?
Le candidature dovranno essere inoltrate entro le ore 23:59 del 26 giugno 2026 esclusivamente tramite la piattaforma telematica ares-sardegna.iscrizioneconcorsi.it. Non sono ammesse altre modalità di trasmissione: domande inviate per PEC, raccomandata o consegnate a mano non saranno prese in considerazione.
In quali aziende sanitarie sarò assegnato in caso di vincita?
I posti messi a bando sono destinati alle aziende del Servizio Sanitario Regionale della Sardegna. L'assegnazione concreta alla singola struttura (ASL, AOU, AO) dipenderà dalle esigenze organizzative comunicate dagli enti e dai criteri previsti nel bando, che è opportuno consultare per conoscere le sedi specifiche e le eventuali preferenze esprimibili dal candidato.
Come funziona la valutazione "per titoli ed eventuale colloquio"?
La commissione esaminerà in prima battuta i titoli presentati: titoli di carriera (servizio prestato nel profilo o in profili affini), titoli accademici e di studio, pubblicazioni, curriculum formativo e professionale. Successivamente, qualora ritenuto necessario, potrà essere disposto un colloquio orale per approfondire le competenze tecnico-professionali e motivazionali dei candidati. La forma eventuale del colloquio lascia margine alla commissione di decidere caso per caso.
Serve lo SPID per registrarsi al portale?
La piattaforma iscrizioneconcorsi.it consente generalmente sia la registrazione tramite credenziali create ad hoc sia, ove implementato, l'accesso con identità digitale. È consigliabile verificare direttamente sul portale ARES quali siano le modalità di autenticazione attive e procedere con largo anticipo rispetto alla scadenza per evitare imprevisti tecnici.