Ponteranica cerca un agente di Polizia Locale: concorso pubblico con riserva ai volontari delle Forze Armate

Indice

• Un bando per rafforzare la sicurezza urbana
• I dettagli del concorso
• Mansioni e competenze richieste
• Requisiti per partecipare
• Come presentare la domanda
• Le prove d'esame
• Graduatoria e assunzione
• Domande frequenti

Un bando per rafforzare la sicurezza urbana

Il Comune di Ponteranica, in provincia di Bergamo, apre le porte a un nuovo agente di Polizia Locale. L'ente lombardo ha pubblicato un bando di concorso pubblico per esami finalizzato all'assunzione, a tempo pieno e indeterminato, di una unità da inserire nel Settore Sicurezza del territorio. Il posto è riservato ai volontari delle Forze Armate, ai sensi dell'articolo 1014 del D.Lgs. 66/2010.

La procedura, avviata con determinazione del Responsabile del Settore Affari Generali n. 86 del 27 ottobre 2026, si colloca all'interno di un più ampio percorso di rafforzamento dei presidi di sicurezza urbana nei piccoli comuni della cintura bergamasca. Il concorso è stato indetto dopo l'esito negativo della procedura di mobilità obbligatoria prevista dagli articoli 34 e 34bis del D.Lgs. 165/2001.

I dettagli del concorso

Il bando mette a disposizione un posto nell'area degli istruttori (ex categoria C), con inquadramento previsto dal vigente CCNL Comparto Funzioni Locali. Il trattamento economico comprende lo stipendio tabellare, la tredicesima mensilità, gli emolumenti contrattuali spettanti e gli eventuali trattamenti accessori legati alle funzioni effettivamente svolte.

Ecco gli elementi essenziali della selezione:

• Ente banditore: Comune di Ponteranica (BG)
• Figura ricercata: Agente di Polizia Locale
• Posti disponibili: 1 (con riserva ai volontari FF.AA.)
• Tipologia contrattuale: tempo pieno e indeterminato
• Sede di lavoro: Ponteranica, Lombardia
• Tipo di procedura: concorso pubblico per esami
• Pubblicazione: 28 ottobre 2026
• Scadenza domande: 17 novembre 2026, ore 23:59
• Tassa di concorso: 10,00 euro

La riserva prevista dalla normativa sulle Forze Armate assorbe interamente il posto a bando. Non operano invece le riserve a favore dei soggetti tutelati dalla Legge 68/1999, poiché la quota obbligatoria risulta già coperta.

Mansioni e competenze richieste

L'agente selezionato sarà chiamato a svolgere attività di vigilanza in materia di polizia amministrativa, commerciale, stradale e giudiziaria, oltre a tutto quanto attiene alla sicurezza pubblica e urbana. Un ruolo articolato, che spazia dal servizio di polizia stradale alle funzioni ausiliarie di pubblica sicurezza, passando per i servizi d'ordine durante le manifestazioni cittadine.

Tra i compiti specifici previsti dal bando figurano:

• l'espletamento dei servizi di polizia stradale ai sensi di legge;
• l'esercizio delle funzioni di polizia locale ai sensi della Legge n. 65/1986 e della Legge Regionale lombarda n. 6/2015;
• il concorso al mantenimento dell'ordine pubblico;
• la collaborazione con le forze di polizia e con la protezione civile;
• la conduzione dei mezzi del Corpo e l'utilizzo degli strumenti tecnici in dotazione, compreso l'armamento disciplinato dal D.M. 145/1987.

Sul fronte delle competenze trasversali, il Comune richiede capacità comunicative e relazionali spiccate, autonomia operativa, attitudine all'analisi e al problem solving, forte motivazione al ruolo e buone capacità di ascolto. Un profilo che riflette l'evoluzione della figura del vigile urbano verso un operatore sempre più integrato nel tessuto sociale.

Requisiti per partecipare

L'accesso al concorso è subordinato al possesso di una serie di requisiti, tanto generali quanto specifici, che devono sussistere alla data di scadenza del bando e permanere al momento dell'assunzione.

Requisiti generali

• Cittadinanza italiana (il posto comporta esercizio di pubblici poteri, quindi sono esclusi i cittadini UE ed extra-UE);
• età non inferiore ai 18 anni e non superiore al limite per il collocamento a riposo;
• diploma di scuola secondaria di secondo grado (maturità) rilasciato da istituti riconosciuti;
• conoscenza delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse (Word, Excel, Internet, Outlook) e della lingua inglese;
• idoneità fisica all'impiego;
• regolare posizione rispetto agli obblighi militari (per i candidati di sesso maschile);
• godimento dei diritti civili e politici;
• assenza di destituzioni, dispense o condanne penali ostative;
• patente di guida di categoria B o superiore, in corso di validità.

Requisiti specifici

Trattandosi di una figura in divisa, il bando introduce ulteriori paletti:

• possesso dei requisiti per il conferimento della qualifica di agente di pubblica sicurezza ex art. 5, comma 2, L. 65/1986;
• per gli ex obiettori di coscienza, collocamento in congedo da almeno cinque anni e rinuncia definitiva allo status di obiettore;
• idoneità psico-fisica rispetto alle mansioni, compreso l'uso dell'arma.

I parametri sanitari sono stringenti: visus 16/10 complessivi, con non meno di 6/10 nell'occhio che vede meno; senso cromatico e luminoso normale; funzione uditiva normale all'esame audiometrico tonale-liminare; sana e robusta costituzione; assenza di dipendenze da sostanze stupefacenti, psicotrope o alcol.

Come presentare la domanda

La candidatura deve essere trasmessa esclusivamente per via telematica attraverso il Portale del Reclutamento InPA (www.inpa.gov.it), accedendo con SPID, CIE o CNS. Non sono ammesse modalità alternative di invio.

La finestra temporale si apre il 28 ottobre 2026 e si chiude il 17 novembre 2026 alle ore 23:59. Il termine è perentorio: nessuna deroga sarà concessa a chi tenterà di candidarsi oltre la scadenza. La piattaforma consente di compilare la domanda in più sessioni, salvando i dati nell'area personale fino all'invio definitivo.

Al termine della procedura, il sistema rilascia un codice ID univoco che identifica la candidatura in tutte le comunicazioni successive. In caso di invii multipli, farà fede unicamente l'ultima domanda inviata cronologicamente, intendendosi le precedenti revocate.

Tassa di concorso

Il contributo di partecipazione, pari a 10,00 euro, può essere versato con due modalità:

• tramite pagoPA, selezionando il Comune di Ponteranica e la voce "diritti vari";
• con bonifico bancario sul conto della Tesoreria comunale (IBAN IT 79 M 05387 52490 000046091740), indicando come causale "Concorso agente di polizia locale – nome e cognome candidato".

Le prove d'esame

Il concorso si articola su due prove, una scritta e una orale, ciascuna valutata in trentesimi. Per accedere all'orale occorre riportare nello scritto una votazione di almeno 21/30. La stessa soglia vale per il superamento della prova orale. Il punteggio finale è la somma dei due risultati.

Le materie d'esame coprono un ventaglio molto ampio di discipline giuridiche:

• Diritto amministrativo e costituzionale
• Ordinamento della Polizia Locale
• Ordinamento degli Enti Locali
• Polizia amministrativa, commerciale, edilizia e ambientale
• Codice della Strada e Polizia stradale
• Codice penale e di procedura penale (con riferimento all'attività di Polizia Giudiziaria)
• Pubblica sicurezza e sicurezza urbana
• Legislazione sull'immigrazione
• Legislazione sulle armi
• Normativa sul pubblico impiego ex D.Lgs. 165/2001

Durante le prove verranno accertati anche la conoscenza degli strumenti informatici più diffusi e della lingua inglese. Non sarà consentita la consultazione di testi di legge, nemmeno non commentati. Le date, la sede e le modalità di svolgimento saranno pubblicate con almeno sette giorni di anticipo sul sito del Comune e sul portale InPA.

Graduatoria e assunzione

Al termine delle prove la commissione formerà la graduatoria finale. Il bando richiama un elemento interessante sul fronte delle pari opportunità: ai sensi dell'art. 4, comma 4, del D.P.R. 487/1994, poiché nell'area degli istruttori del Comune di Ponteranica il genere maschile è rappresentato al 30% e quello femminile al 70%, si applica il titolo di preferenza a favore del genere meno rappresentato, ovvero quello maschile.

La graduatoria avrà validità per la copertura di eventuali ulteriori posti vacanti nello stesso profilo, anche a tempo determinato, e potrà essere utilizzata da altri enti previa autorizzazione del Comune di Ponteranica. La rinuncia all'assunzione presso l'ente banditore comporta la decadenza dalla graduatoria.

Il candidato vincitore è vincolato a prendere servizio nel giorno indicato dall'Amministrazione, pena la decadenza dalla nomina. Il bando precisa inoltre che non verrà valutata alcuna richiesta di mobilità prima dei tre anni dall'assunzione: un paletto non trascurabile per chi intende candidarsi.

Per informazioni e chiarimenti è possibile contattare l'Ufficio Protocollo del Comune al numero 035/571026 (int. 1-2) oppure scrivere all'indirizzo [email protected]. Il responsabile del procedimento è il dott. Tommaso Buonanno.

Domande frequenti

Chi può partecipare al concorso per agente di Polizia Locale a Ponteranica?

Possono partecipare esclusivamente i cittadini italiani (compresi i cittadini di San Marino, Vaticano ed equiparati) in possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado, della patente B in corso di validità e dei requisiti per il conferimento della qualifica di agente di pubblica sicurezza. Sono esclusi i cittadini UE ed extra-UE poiché il posto comporta l'esercizio di pubblici poteri. I candidati devono inoltre possedere specifici requisiti psico-fisici, tra cui un visus di 16/10 complessivi e una funzione uditiva normale.

Entro quando bisogna presentare la domanda e come?

La domanda deve essere inviata entro le ore 23:59 del 17 novembre 2026 esclusivamente attraverso il Portale del Reclutamento InPA (www.inpa.gov.it), accedendo con SPID, CIE o CNS. Non sono ammesse altre modalità di invio. Il termine è perentorio: le domande presentate oltre la scadenza non saranno prese in considerazione.

In cosa consistono le prove d'esame?

Il concorso prevede una prova scritta e una prova orale, entrambe valutate in trentesimi. Per accedere all'orale è necessario ottenere almeno 21/30 nello scritto; la stessa soglia è richiesta per superare l'orale. Le materie spaziano dal diritto amministrativo al Codice della Strada, dal Codice penale all'ordinamento della Polizia Locale, dalla legislazione sulle armi a quella sull'immigrazione. Verranno accertate anche le competenze informatiche e la conoscenza della lingua inglese.

Qual è il trattamento economico previsto?

Il trattamento economico è quello previsto dal vigente CCNL del Comparto Funzioni Locali per l'Area degli Istruttori (ex categoria C), comprensivo di stipendio tabellare, tredicesima mensilità, altri emolumenti contrattuali ed eventuali trattamenti accessori legati alle funzioni effettivamente svolte.

La graduatoria potrà essere utilizzata anche per altre assunzioni?

Sì. La graduatoria resterà valida per la copertura di eventuali posti vacanti nello stesso profilo professionale, anche a tempo determinato pieno o parziale, per un periodo massimo di 36 mesi per ciascun candidato. Potrà inoltre essere utilizzata da altri enti pubblici che ne facciano richiesta, previa autorizzazione del Comune di Ponteranica.