Marostica cerca il nuovo Nucleo di Valutazione: avviso pubblico per una nomina monocratica
Il Comune vicentino apre le candidature per la selezione di un esperto che valuterà le performance dell'ente. Domande entro il 6 agosto 2026
Indice
- Un incarico strategico per la macchina amministrativa
- Dettagli del bando
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- La procedura selettiva
- Il ruolo del Nucleo di Valutazione negli enti locali
- FAQ
Un incarico strategico per la macchina amministrativa
Il Comune di Marostica, storico centro in provincia di Vicenza noto ben oltre i confini regionali per la sua celebre partita a scacchi, apre le porte a professionisti ed esperti del settore pubblico. È stato pubblicato l'avviso pubblico (protocollo PROT-16224) per procedere alla nomina del Nucleo di Valutazione in composizione monocratica, un tassello centrale nel sistema di misurazione e valutazione della performance dell'ente.
La procedura, come specificato dall'amministrazione, si svolgerà previa valutazione comparativa dei curricula e colloquio individuale. Una selezione, dunque, che punta a coniugare l'analisi del percorso professionale dei candidati con la verifica diretta delle competenze in sede di confronto orale.
Dettagli del bando
L'avviso mette a disposizione un unico posto, quello di componente monocratico del Nucleo di Valutazione. Ecco i dati essenziali:
- Ente banditore: Comune di Marostica
- Figura ricercata: Nucleo di Valutazione in composizione monocratica
- Numero di posti: 1
- Sede di servizio: Marostica (Vicenza, Veneto)
- Tipologia di procedura: valutazione comparativa dei curricula e colloquio
- Data di pubblicazione: 21 luglio 2026
- Scadenza per la presentazione delle domande: 6 agosto 2026, ore 13:00
- Categoria: selezione professionisti ed esperti
Si tratta, in sostanza, di un incarico fiduciario di natura professionale, tipico degli organismi indipendenti di valutazione previsti dalla normativa sulla performance nella pubblica amministrazione.
Requisiti richiesti
Sebbene i requisiti puntuali siano dettagliati nel testo integrale dell'avviso, il quadro normativo di riferimento — a partire dal D.Lgs. 150/2009 (cosiddetta riforma Brunetta) e dalle linee guida del Dipartimento della Funzione Pubblica — delinea con precisione il profilo atteso per chi intende ricoprire il ruolo di componente del Nucleo di Valutazione in un ente locale.
In linea generale, i candidati dovranno essere in possesso di:
- Laurea magistrale o vecchio ordinamento, preferibilmente in discipline economico-aziendali, giuridiche, ingegneria gestionale, scienze politiche o statistica
- Comprovata esperienza professionale di almeno cinque anni in posizioni di responsabilità nel settore del management pubblico o privato, ovvero nella valutazione delle performance, nel controllo di gestione, nella pianificazione strategica
- Assenza di cause di incompatibilità e inconferibilità previste dal D.Lgs. 39/2013
- Requisiti generali per l'accesso agli incarichi presso la pubblica amministrazione (godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali ostative)
- Conoscenze in materia di ordinamento degli enti locali, ciclo della performance, sistemi di programmazione e controllo
Costituiscono in genere titoli preferenziali il possesso di dottorati di ricerca, master di secondo livello attinenti, pubblicazioni scientifiche e pregresse esperienze come componente di OIV o Nuclei di Valutazione presso altre amministrazioni.
Come candidarsi
Gli aspiranti componenti dovranno presentare domanda entro le ore 13:00 del 6 agosto 2026, termine perentorio oltre il quale le istanze non saranno prese in considerazione. La finestra utile per candidarsi si apre dal giorno della pubblicazione, il 21 luglio 2026.
Alla domanda, redatta secondo il modello allegato all'avviso, dovranno essere allegati:
- Curriculum vitae in formato europeo, datato e sottoscritto
- Copia di un documento di identità in corso di validità
- Dichiarazione sostitutiva relativa all'assenza di cause di incompatibilità e inconferibilità
- Eventuali titoli ritenuti utili ai fini della valutazione comparativa
- Relazione illustrativa delle esperienze professionali maturate, con particolare riferimento a quelle attinenti al ruolo
Per le modalità puntuali di trasmissione — solitamente attraverso PEC all'indirizzo istituzionale del Comune o tramite portale telematico dedicato — si rimanda al testo integrale del bando, disponibile sull'albo pretorio online e nella sezione Amministrazione Trasparente del sito istituzionale del Comune di Marostica.
La procedura selettiva
La selezione si articola in due fasi distinte. Nella prima, una commissione appositamente nominata procede all'esame comparativo dei curricula pervenuti, valutando titoli di studio, esperienze professionali e competenze specifiche.
Nella seconda fase, i candidati ritenuti idonei sono convocati per un colloquio individuale finalizzato ad approfondire la conoscenza dei sistemi di valutazione della performance nella pubblica amministrazione, la familiarità con il ciclo di gestione della performance e le attitudini personali al ruolo.
È opportuno precisare che, trattandosi di un incarico di natura professionale e fiduciaria, la procedura non dà luogo a graduatoria di merito in senso stretto: la scelta finale spetta al Sindaco, che provvede alla nomina con proprio decreto sulla base delle risultanze istruttorie.
Il ruolo del Nucleo di Valutazione negli enti locali
Il Nucleo di Valutazione rappresenta, per i Comuni che non hanno optato per l'Organismo Indipendente di Valutazione (OIV), l'organismo tecnico deputato a misurare e valutare la performance dell'ente. Le sue funzioni, disciplinate dal D.Lgs. 150/2009 e successive modifiche, sono di primaria importanza per il buon funzionamento della macchina amministrativa.
Tra i compiti principali figurano:
- Il monitoraggio del funzionamento complessivo del sistema della valutazione, della trasparenza e integrità dei controlli interni
- La validazione della Relazione sulla performance
- La proposta al Sindaco della valutazione annuale dei dirigenti e delle posizioni organizzative
- Il presidio del rispetto degli obblighi in materia di trasparenza e anticorruzione, in raccordo con il Responsabile della Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza
Stando alla prassi consolidata negli enti di dimensioni analoghe, l'incarico ha di norma durata triennale ed è rinnovabile una sola volta. Il compenso viene definito dall'amministrazione nel rispetto dei limiti fissati dalla normativa vigente.
FAQ
Chi può candidarsi al ruolo di Nucleo di Valutazione monocratico del Comune di Marostica?
Possono presentare domanda i professionisti ed esperti in possesso di laurea magistrale o del vecchio ordinamento, preferibilmente in discipline economico-aziendali, giuridiche o ingegneria gestionale, con comprovata esperienza professionale nella valutazione della performance, nel controllo di gestione, nel management pubblico o privato. È necessario inoltre non trovarsi in una delle situazioni di incompatibilità e inconferibilità previste dalla normativa vigente, in particolare dal D.Lgs. 39/2013.
Qual è il termine ultimo per presentare la candidatura?
Le domande devono pervenire entro le ore 13:00 del 6 agosto 2026. Il termine è perentorio: le candidature trasmesse oltre tale scadenza saranno automaticamente escluse, indipendentemente dalla data di spedizione.
Come si svolge la selezione?
La procedura prevede due momenti valutativi: una valutazione comparativa dei curricula trasmessi dai candidati e un successivo colloquio individuale per i soggetti ritenuti idonei. All'esito dell'istruttoria, la nomina finale spetta al Sindaco, trattandosi di incarico di natura fiduciaria.
Quanto dura l'incarico e che tipo di rapporto viene instaurato?
L'incarico di componente del Nucleo di Valutazione ha carattere di collaborazione professionale, senza costituire rapporto di lavoro subordinato con l'ente. Per prassi consolidata negli enti locali, la durata è generalmente triennale, con possibilità di rinnovo secondo quanto previsto dal regolamento comunale sull'ordinamento degli uffici e dei servizi.
Dove è possibile consultare il testo integrale dell'avviso?
Il bando completo, con tutti i requisiti, il modello di domanda e le modalità dettagliate di partecipazione, è pubblicato sull'albo pretorio online del Comune di Marostica e nella sezione Amministrazione Trasparente — Bandi di concorso del sito istituzionale dell'ente. È fortemente consigliata una lettura attenta del documento prima di procedere con la presentazione della candidatura.