Farmacie Sona, bando per due farmacisti collaboratori a tempo indeterminato: sede alla Grande Mela

Indice

• Un'opportunità nel settore delle farmacie comunali
• Dettagli del bando
• Sede di lavoro e inquadramento contrattuale
• Requisiti richiesti
• Come candidarsi
• Prove d'esame e valutazione
• Validità della graduatoria
• FAQ - Domande frequenti

Un'opportunità nel settore delle farmacie comunali

Le farmacie municipalizzate tornano a offrire sbocchi professionali qualificati nel panorama veneto. Farmacie Sona Srl, società partecipata che gestisce il servizio farmaceutico nel comune del veronese, ha pubblicato un avviso di selezione pubblica per titoli ed esami finalizzato all'assunzione di due farmacisti collaboratori con contratto a tempo indeterminato.

Una procedura che si inserisce nel solco di un settore, quello delle farmacie comunali, che in Italia conta oltre 1.600 esercizi gestiti da società municipalizzate e rappresenta un segmento occupazionale stabile per i laureati in Farmacia e Chimica e Tecnologie Farmaceutiche. Il riferimento normativo, in questo caso, non è il pubblico impiego in senso stretto: si applica infatti il CCNL Assofarm (codice CNEL H124), il contratto collettivo dedicato specificamente alle farmacie municipalizzate.

Dettagli del bando

L'avviso, identificato con il codice 260901, prevede la copertura di due posti con una formula flessibile che consente all'azienda di modulare l'organizzazione del lavoro in base alle esigenze operative. Le combinazioni contemplate sono tre:

• due assunzioni a tempo pieno;
• una a tempo pieno e una a tempo parziale al 75% (30 ore settimanali);
• due a tempo parziale al 75% (30 ore settimanali).

La scelta della combinazione resterà nella disponibilità della società, che potrà orientarsi in funzione delle proprie necessità organizzative. La graduatoria che scaturirà dalla selezione sarà unica e utilizzabile per entrambe le tipologie di rapporto.

Il bando è stato pubblicato il 30 giugno 2026 e la finestra per la presentazione delle domande si chiuderà il 31 agosto 2026. Due mesi pieni, dunque, per predisporre la candidatura.

Sede di lavoro e inquadramento contrattuale

La sede operativa è la Farmacia Comunale Vitalba, collocata all'interno del Centro Commerciale La Grande Mela di Sona, in via Festara 1/a. Si tratta di uno dei poli commerciali più frequentati della provincia di Verona, con un bacino di utenza che va ben oltre i confini comunali e che garantisce alla farmacia flussi costanti di clientela lungo tutta la settimana.

L'inquadramento è al Livello 1 dell'ordinamento professionale previsto dal CCNL Assofarm per il settore delle farmacie municipalizzate. Un livello che corrisponde alla figura professionale del farmacista laureato e abilitato, con piena responsabilità dispensativa. Il contratto applicato regola in modo dettagliato retribuzione, orario, ferie, permessi e diritti sindacali, allineandosi agli standard del comparto.

Requisiti richiesti

Sebbene il testo dell'avviso non specifichi nel dettaglio tutti i requisiti, la figura professionale richiesta impone il possesso di alcuni titoli imprescindibili per l'esercizio della professione in Italia:

• Laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF), secondo il vecchio ordinamento oppure laurea magistrale a ciclo unico LM-13;
• Abilitazione all'esercizio della professione di farmacista, conseguita tramite superamento dell'Esame di Stato;
• Iscrizione all'Ordine dei Farmacisti territorialmente competente;
• Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione europea (o altre condizioni equiparate previste dalla normativa vigente);
• Godimento dei diritti civili e politici;
• Idoneità fisica alle mansioni;
• Assenza di condanne penali che precludano l'accesso al pubblico impiego o l'esercizio della professione.

È verosimile che il bando integrale contenga ulteriori specificazioni, in particolare per quanto riguarda eventuali titoli preferenziali o esperienze professionali valutabili in sede di attribuzione del punteggio.

Come candidarsi

La domanda di partecipazione dovrà pervenire entro le ore 23:59 del 31 agosto 2026. Trattandosi di una selezione indetta da una società partecipata e non da un ente pubblico in senso stretto, le modalità di presentazione sono definite dall'avviso stesso, che va consultato integralmente sul sito istituzionale di Farmacie Sona Srl.

Gli aspiranti candidati dovranno predisporre:

• domanda di partecipazione compilata secondo il modello allegato al bando;
• curriculum vitae in formato europeo, datato e sottoscritto;
• copia di un documento d'identità in corso di validità;
• titoli di studio e professionali utili alla valutazione;
• eventuali certificazioni di servizio o attestati che possano concorrere all'attribuzione di punteggio.

È consigliabile predisporre la documentazione con anticipo, anche per verificare eventuali richieste specifiche sui formati dei file o sulla modalità di trasmissione (PEC, portale dedicato, consegna a mano).

Prove d'esame e valutazione

La procedura è per titoli ed esami, il che significa che il punteggio finale sarà determinato dalla somma di due componenti: la valutazione dei titoli posseduti dal candidato (formazione, esperienze, specializzazioni) e l'esito delle prove selettive.

Per una figura come quella del farmacista collaboratore, le prove d'esame in genere vertono su:

• legislazione farmaceutica e normativa di settore;
• farmacologia e farmacoterapia;
• tecnica farmaceutica e galenica;
• dispensazione dei medicinali e gestione della ricetta;
• normativa sugli stupefacenti e sostanze psicotrope;
• elementi di gestione della farmacia e servizi al cittadino.

Spesso è prevista anche una prova orale che verifica, oltre alle competenze tecniche, la capacità relazionale con il pubblico, aspetto cruciale nel lavoro quotidiano dietro il banco.

Validità della graduatoria

Un aspetto di rilievo per i candidati riguarda l'utilizzo della graduatoria oltre le due assunzioni iniziali. Come chiarito nell'avviso, l'elenco degli idonei potrà essere impiegato, nel periodo di validità previsto dalla normativa applicabile, anche per ulteriori assunzioni a tempo indeterminato o determinato, sia a tempo pieno sia parziale, in funzione delle esigenze organizzative della società e nei limiti delle risorse disponibili.

Una clausola che amplia sensibilmente le prospettive per chi si posiziona utilmente in graduatoria, anche senza rientrare nei primi due posti. Le farmacie comunali, del resto, presentano un tasso di turnover fisiologico che può aprire finestre di reclutamento anche a distanza di mesi dalla conclusione della selezione.

FAQ - Domande frequenti

Chi può partecipare alla selezione di Farmacie Sona?

Possono candidarsi tutti coloro che possiedono i requisiti per l'esercizio della professione di farmacista in Italia: laurea in Farmacia o in CTF, abilitazione professionale conseguita tramite Esame di Stato e iscrizione all'Ordine dei Farmacisti. A questi si aggiungono i requisiti generali di cittadinanza, godimento dei diritti civili, idoneità fisica e assenza di condanne ostative. Il bando integrale, consultabile sul sito della società, riporta l'elenco completo.

Che differenza c'è rispetto a un concorso pubblico tradizionale?

Farmacie Sona Srl è una società partecipata che opera in regime privatistico, applicando il CCNL Assofarm anziché i contratti del pubblico impiego. Di conseguenza il rapporto di lavoro è di natura privata, pur trattandosi di una selezione pubblica basata su criteri di trasparenza e imparzialità. Le tutele contrattuali, le retribuzioni e i percorsi di carriera seguono quindi le regole del contratto delle farmacie municipalizzate.

Quanto guadagna un farmacista collaboratore di Livello 1?

La retribuzione è quella prevista dal CCNL Assofarm per il Livello 1, che rappresenta la fascia di ingresso per i farmacisti laureati e abilitati. Il compenso base è integrato da eventuali indennità, scatti di anzianità, straordinari e istituti contrattuali specifici. Per il tempo parziale al 75% (30 ore settimanali) la retribuzione è proporzionalmente ridotta rispetto al full time (40 ore).

La graduatoria può essere usata anche da altre farmacie comunali?

L'avviso specifica che la graduatoria sarà utilizzata da Farmacie Sona Srl per proprie esigenze future, sia per assunzioni a tempo indeterminato sia determinato. Non è invece prevista, salvo diversa indicazione del bando, la possibilità di attingervi da parte di altre società municipalizzate. Va comunque considerato che la validità temporale è definita dal bando stesso e dalla normativa applicabile.

Cosa succede se vengo assunto part-time e voglio passare al full time?

La graduatoria è unica per entrambe le tipologie di rapporto, e in caso di ampliamento dell'organico o di conversione dei rapporti la società potrà valutare, secondo le proprie policy interne e nel rispetto della normativa, eventuali trasformazioni. Non si tratta però di un diritto automatico: le modalità concrete andranno verificate direttamente con la società al momento dell'assunzione.