Dalmine Sociale cerca assistenti sociali: selezione pubblica per una graduatoria triennale
L'Azienda Speciale Consortile bergamasca apre le candidature fino al 2 dicembre 2026 per figure dell'Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione, con prove d'esame già calendarizzate a metà dicembre
Indice
- Un bando strategico per il welfare bergamasco
- I dettagli della selezione
- Come presentare la domanda
- Requisiti e profilo richiesto
- Il calendario delle prove d'esame
- La graduatoria e le prospettive occupazionali
- FAQ
Un bando strategico per il welfare bergamasco
Il welfare territoriale della provincia di Bergamo si prepara ad accogliere nuove professionalità. L'Azienda Speciale Consortile "Dalmine Sociale", con sede in viale G. Marconi n.1 a Dalmine, ha pubblicato un avviso di selezione pubblica finalizzato alla formazione di una graduatoria triennale per l'assunzione di assistenti sociali inquadrati nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione.
Si tratta di un'opportunità rilevante per i professionisti del lavoro sociale, in un contesto, quello lombardo, in cui la domanda di operatori qualificati nei servizi alla persona continua a crescere. La selezione, identificata dal codice RU011781-11/2026, risponde all'esigenza dell'ente di consolidare l'organico e disporre di una riserva di personale cui attingere nei prossimi anni, in base alle necessità operative.
I dettagli della selezione
L'avviso, pubblicato il 3 novembre 2026, riguarda l'inquadramento nell'ex categoria D, posizione economica D1, ai sensi dell'art. 12 del CCNL 2019-2021 del 16 novembre 2022 del comparto Funzioni Locali. La graduatoria che ne scaturirà potrà essere utilizzata per assunzioni a tempo pieno (36 ore settimanali) o a tempo parziale, sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, in funzione del fabbisogno di personale dell'Azienda.
Ecco gli elementi essenziali del bando in sintesi:
- Ente banditore: Azienda Speciale Consortile "Dalmine Sociale"
- Sede: Dalmine (BG), viale G. Marconi n.1
- Figura ricercata: Assistente Sociale - Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione
- Posti stimati: 2
- Inquadramento: ex categoria D, posizione economica D1
- Tipologia contrattuale: tempo pieno o parziale, determinato o indeterminato
- Scadenza domande: 2 dicembre 2026, ore 12:00
- Validità graduatoria: 3 anni dall'approvazione
La scelta di costituire una graduatoria pluriennale conferma una tendenza diffusa tra gli enti del comparto sociosanitario e assistenziale lombardo: disporre di uno strumento flessibile per coprire turnover, sostituzioni e nuove progettualità senza dover ripetere a breve termine procedure selettive onerose.
Come presentare la domanda
La procedura di candidatura segue uno schema snello ma rigoroso. I candidati dovranno utilizzare il fac-simile di domanda reso disponibile dall'ente, allegando:
- il curriculum vitae in formato europeo, debitamente sottoscritto;
- la copia fotostatica fronte e retro di un documento d'identità in corso di validità.
La modulistica, insieme al testo integrale dell'avviso, è pubblicata nella sezione "Novità - Bandi e Avvisi" del sito istituzionale di Dalmine Sociale, raggiungibile all'indirizzo www.dalminesociale.it.
Il termine ultimo per la presentazione della domanda è fissato alle ore 12:00 del 2 dicembre 2026. Si tratta di una scadenza perentoria: le candidature pervenute oltre tale orario non potranno essere prese in considerazione, come da prassi consolidata nelle selezioni pubbliche.
Requisiti e profilo richiesto
Anche se il dettaglio puntuale dei requisiti va verificato nel testo integrale dell'avviso, il profilo dell'assistente sociale nell'ambito degli enti pubblici e delle aziende consortili richiede, per prassi normativa consolidata, il possesso di:
- laurea in Servizio Sociale (classe L-39 o lauree equiparate ai sensi del DM 509/1999 e DM 270/2004), oppure diploma universitario in Servizio Sociale o titoli dichiarati equipollenti;
- iscrizione all'Albo professionale degli Assistenti Sociali (sezione B, in genere, per l'inquadramento ex categoria D);
- cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea, con le equiparazioni previste dalla normativa vigente;
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità psicofisica alle mansioni;
- assenza di condanne penali ostative all'accesso al pubblico impiego.
L'inquadramento nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione, introdotta dal CCNL Funzioni Locali 2019-2021, corrisponde alla precedente categoria D e identifica figure cui vengono affidate responsabilità di natura tecnica e gestionale, con autonomia operativa nell'ambito delle direttive ricevute. Per l'assistente sociale ciò si traduce, nella pratica, in attività di presa in carico, valutazione multidimensionale, progettazione individualizzata e lavoro di rete con i servizi del territorio.
Il calendario delle prove d'esame
Un aspetto che distingue questo avviso dalla media delle procedure analoghe è la pubblicazione contestuale del calendario delle prove, che consente ai candidati di organizzarsi con anticipo. Salvo variazioni comunicate attraverso il sito dell'Azienda, le prove si terranno secondo questa scansione:
- prova scritta: lunedì 14 dicembre 2026, ore 9:30;
- prova orale: venerdì 18 dicembre 2026, a partire dalle ore 9:30.
Il ridotto intervallo tra la scadenza delle domande (2 dicembre) e la prima prova (14 dicembre) impone ai candidati una preparazione mirata e tempestiva. Le materie oggetto d'esame, nelle selezioni di questo profilo, vertono generalmente su legislazione sociale e sociosanitaria, deontologia professionale, metodologia del servizio sociale, normativa sugli enti locali e sulle aziende speciali consortili, oltre a elementi di diritto amministrativo.
La graduatoria e le prospettive occupazionali
La graduatoria avrà una validità di tre anni dalla data di approvazione con provvedimento del Direttore dell'Azienda. In questo arco temporale, Dalmine Sociale potrà procedere a chiamate ogni volta che emerga la necessità di coprire posizioni, sia a tempo indeterminato sia determinato, con modalità full time o part time.
L'Azienda Speciale Consortile opera a servizio dei Comuni dell'Ambito Territoriale di Dalmine, uno dei bacini più popolosi della provincia di Bergamo, gestendo servizi che spaziano dalla tutela minori al sostegno alla disabilità, dal contrasto alla povertà agli interventi per la non autosufficienza. L'inserimento in graduatoria rappresenta quindi, per i professionisti del settore, un canale d'accesso a un contesto strutturato e radicato nel territorio lombardo.
FAQ
Quando scade il bando per assistenti sociali di Dalmine Sociale?
La scadenza per la presentazione delle domande è fissata al 2 dicembre 2026 alle ore 12:00. Si tratta di un termine perentorio: le candidature pervenute successivamente non saranno prese in considerazione. È consigliabile inviare la domanda con alcuni giorni d'anticipo per evitare problemi tecnici o logistici dell'ultimo momento.
Che tipo di contratto offre Dalmine Sociale?
La graduatoria che si formerà all'esito della selezione potrà essere utilizzata per assunzioni sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, con orario a tempo pieno (36 ore settimanali) o a tempo parziale. La tipologia specifica di contratto dipenderà dalle esigenze organizzative dell'Azienda al momento della chiamata.
Quali documenti devo allegare alla domanda?
Alla domanda, redatta utilizzando il fac-simile ufficiale fornito dall'ente, vanno allegati due documenti: il curriculum vitae in formato europeo debitamente sottoscritto e la copia fotostatica fronte e retro di un documento d'identità in corso di validità. La modulistica è scaricabile dal sito istituzionale di Dalmine Sociale nella sezione "Novità - Bandi e Avvisi".
Quando si svolgono le prove d'esame?
Il calendario prevede la prova scritta lunedì 14 dicembre 2026 alle ore 9:30 e la prova orale venerdì 18 dicembre 2026 a partire dalle ore 9:30. Le date sono salvo eventuali variazioni, che verrebbero comunicate direttamente tramite il sito ufficiale dell'Azienda. È quindi fondamentale monitorare costantemente il portale nei giorni precedenti.
Quanto dura la graduatoria?
La graduatoria avrà una validità di tre anni dalla data di approvazione tramite provvedimento del Direttore dell'Azienda. Durante questo periodo, l'ente potrà attingervi per nuove assunzioni, offrendo quindi ai candidati idonei non immediatamente assunti una concreta possibilità di chiamata nel medio termine.