Comune di Licata, selezione per un funzionario contabile di alta specializzazione: incarico ex art. 110 TUEL
L'amministrazione agrigentina cerca uno specialista contabile a tempo pieno per sei mesi. Candidature aperte fino al 15 settembre 2026
Indice
- Un incarico strategico per la macchina comunale
- I dettagli del bando
- Il quadro normativo: cosa prevede l'articolo 110 TUEL
- Requisiti richiesti ai candidati
- Come candidarsi alla selezione
- Trattamento economico e inquadramento
- Domande frequenti
Un incarico strategico per la macchina comunale
Il Comune di Licata, in provincia di Agrigento, apre le porte a un professionista di elevata qualificazione nel settore contabile. L'amministrazione ha pubblicato un avviso di selezione pubblica comparativa finalizzata al conferimento di un incarico a tempo determinato per la copertura di un posto di funzionario di alta specializzazione – specialista contabile.
La procedura, disciplinata dall'articolo 110, comma 1, del Testo Unico degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000), rappresenta uno degli strumenti piu utilizzati dagli enti locali italiani per intercettare competenze specialistiche sul mercato del lavoro, senza passare per le tradizionali procedure concorsuali. Una scelta che, stando a quanto emerge dall'avviso, risponde all'esigenza di rafforzare la struttura contabile dell'ente in una fase delicata della programmazione finanziaria.
I dettagli del bando
L'avviso, identificato con il codice C_e573-1/26, prevede l'assunzione di una unita con contratto a tempo pieno e durata di sei mesi. La figura ricercata sara inquadrata nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione, ossia il livello piu alto della classificazione professionale introdotta dal nuovo CCNL del comparto Funzioni Locali.
Ecco in sintesi gli elementi chiave della procedura:
- Ente banditore: Comune di Licata (AG)
- Profilo: Funzionario di alta specializzazione – specialista contabile
- Numero posti: 1
- Tipologia contrattuale: tempo determinato, tempo pieno
- Durata: 6 mesi
- Sede di servizio: Licata, Agrigento (Sicilia)
- Modalita di selezione: valutazione per titoli e colloquio
- Data di pubblicazione: 1° settembre 2026
- Termine di scadenza: 15 settembre 2026, ore 12:00
Il termine ristretto, appena quindici giorni dalla pubblicazione, e coerente con la natura fiduciaria e urgente degli incarichi ex articolo 110 TUEL, pensati per rispondere a esigenze contingenti dell'ente.
Il quadro normativo: cosa prevede l'articolo 110 TUEL
L'articolo 110, comma 1, del Testo Unico degli Enti Locali consente ai Comuni di coprire posti di responsabile dei servizi o degli uffici, nonche posizioni di alta specializzazione, mediante contratti a tempo determinato. La norma richiede che l'incarico sia conferito attraverso una selezione pubblica volta ad accertare, in capo ai candidati, il possesso di comprovata esperienza pluriennale e di specifica professionalita.
Si tratta di uno strumento flessibile, che permette agli enti locali di attingere a professionalita gia formate. Non a caso, molti Comuni siciliani ne fanno ampio uso, soprattutto nei settori tecnici, finanziari e legali, dove la carenza di personale qualificato e da tempo un problema strutturale.
La procedura non da luogo a un rapporto di lavoro a tempo indeterminato: la questione resta aperta per il futuro, ma il contratto in oggetto si esaurira, salvo proroghe, al termine dei sei mesi previsti.
Requisiti richiesti ai candidati
Pur non disponendo del testo integrale dell'avviso, e possibile ricostruire il quadro dei requisiti sulla base della normativa vigente e della prassi consolidata per questo tipo di selezioni. Per accedere alla procedura sara verosimilmente necessario possedere:
- Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea (con le equiparazioni previste dalla legge)
- Godimento dei diritti civili e politici
- Idoneita psico-fisica all'impiego
- Assenza di condanne penali o procedimenti in corso che impediscano l'accesso al pubblico impiego
- Diploma di laurea (laurea magistrale, specialistica o vecchio ordinamento) in discipline economiche, giuridico-economiche o equipollenti: tipicamente Economia e Commercio, Scienze Economico-Aziendali, Giurisprudenza con indirizzo economico
- Comprovata esperienza professionale in materia contabile presso enti pubblici o studi professionali qualificati
- Eventuale iscrizione all'Ordine dei Dottori Commercialisti o abilitazioni analoghe, quando richiesta
La selezione avverra secondo la modalita titoli e colloquio: una commissione appositamente nominata valutera dapprima i curricula pervenuti, per poi convocare i candidati ritenuti idonei a un colloquio finalizzato ad accertare le competenze tecniche e le attitudini professionali.
Come candidarsi alla selezione
La domanda di partecipazione dovra essere presentata entro e non oltre le ore 12:00 del 15 settembre 2026. Il termine e perentorio: le istanze pervenute oltre la scadenza saranno automaticamente escluse.
Gli interessati dovranno consultare l'Albo Pretorio online e la sezione Amministrazione Trasparente – sottosezione Bandi di concorso del sito istituzionale del Comune di Licata per reperire:
- Il testo integrale dell'avviso
- Il modello di domanda
- Le istruzioni per l'invio
La presentazione avviene di norma tramite PEC (posta elettronica certificata) all'indirizzo istituzionale dell'ente, oppure attraverso i canali telematici indicati nell'avviso. Alla domanda dovranno essere allegati:
- Curriculum vitae in formato europeo, datato e firmato
- Copia di un documento di identita in corso di validita
- Eventuali titoli di studio, professionali e di servizio utili ai fini della valutazione comparativa
- Dichiarazione sostitutiva ai sensi del DPR 445/2000 relativa ai requisiti dichiarati
Si consiglia vivamente di verificare direttamente sul sito ufficiale del Comune di Licata modalita e recapiti, poiche eventuali difformita rispetto a quanto prescritto nell'avviso possono comportare l'esclusione dalla procedura.
Trattamento economico e inquadramento
La retribuzione tabellare annua lorda oscillera in una forbice compresa tra 25.114,11 e 34.964,83 euro, coerentemente con l'inquadramento nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione prevista dal vigente CCNL Funzioni Locali. A questa base retributiva si aggiungeranno, come da contratto, le indennita accessorie e la retribuzione di posizione eventualmente riconosciuta in ragione della specifica responsabilita affidata.
Gli incarichi ex articolo 110 possono inoltre beneficiare, come previsto dal comma 3 dello stesso articolo, di un'indennita ad personam stabilita dalla giunta comunale, finalizzata a rendere piu competitiva l'offerta economica rispetto al mercato privato.
Domande frequenti
Chi puo partecipare alla selezione del Comune di Licata?
Possono candidarsi i cittadini italiani ed europei in possesso dei requisiti generali di accesso al pubblico impiego, di un titolo di laurea in ambito economico o equipollente e di comprovata esperienza professionale nel settore contabile, preferibilmente maturata presso enti pubblici. Il testo integrale del bando specifica esattamente i titoli di studio ritenuti validi e gli anni minimi di esperienza richiesti.
Che differenza c'e tra un concorso pubblico tradizionale e una selezione ex art. 110 TUEL?
Mentre il concorso pubblico ordinario porta all'assunzione a tempo indeterminato tramite prove scritte e orali, la selezione ex articolo 110 comma 1 TUEL prevede un incarico a tempo determinato, basato sulla valutazione comparativa di titoli ed esperienze. La procedura e piu snella e mira a intercettare professionalita gia formate, con una durata contrattuale predefinita.
Il contratto di sei mesi puo essere prorogato o trasformato a tempo indeterminato?
La normativa non prevede la trasformazione automatica del contratto a tempo indeterminato. Eventuali proroghe sono possibili solo entro i limiti fissati dallo statuto comunale e dalla legge, e comunque non oltre il mandato del sindaco in carica. Per ottenere un rapporto stabile e necessario partecipare a un concorso pubblico ordinario.
Come vengono valutati i candidati nella procedura per titoli e colloquio?
La commissione esaminatrice, appositamente nominata, attribuisce un punteggio ai titoli di studio, professionali e di servizio dichiarati nel curriculum. I candidati che superano una determinata soglia vengono ammessi al colloquio, durante il quale si accertano le competenze tecniche in materia di contabilita pubblica, bilancio degli enti locali e normativa di settore, nonche le attitudini gestionali del candidato.
Dove reperire il testo ufficiale del bando?
Il documento integrale e disponibile sul sito istituzionale del Comune di Licata, nella sezione Amministrazione Trasparente alla voce Bandi di concorso, nonche sull'Albo Pretorio online dell'ente. E fortemente consigliato scaricare il PDF ufficiale prima di presentare la domanda, per verificare ogni dettaglio relativo a scadenze, modulistica e requisiti specifici.