Comune di Formigine, cercasi dirigente per l'Area Risorse Economiche e Finanziarie: incarico fino al 2029
L'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico raccoglie candidature per un incarico dirigenziale a tempo determinato ex art. 110 del TUEL. Domande entro il 15 maggio 2026
- Il Comune di Formigine punta su un nuovo dirigente contabile
- Dettagli dell'avviso ricognitivo
- Il profilo ricercato: dirigente contabile
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- La procedura di selezione: titoli e colloquio
- Il quadro normativo: l'art. 110 del D.Lgs. 267/2000
- FAQ – Domande frequenti
Il Comune di Formigine punta su un nuovo dirigente contabile
Un incarico di vertice nell'area finanziaria di un ente locale in provincia di Modena: è questa l'opportunità che emerge dall'avviso ricognitivo pubblicato il 15 aprile 2026 dall'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico, per conto del Comune di Formigine. L'amministrazione cerca un dirigente contabile cui affidare la direzione dell'Area 2 – Risorse Economiche e Finanziarie, con un contratto a tempo pieno e determinato la cui durata è legata al mandato del Sindaco, attualmente in scadenza nel maggio 2029.
Formigine, poco più di 34.000 abitanti alle porte di Modena, è uno dei centri più dinamici dell'Emilia-Romagna. La gestione delle risorse economiche e finanziarie di un comune di queste dimensioni richiede competenze solide in materia di contabilità pubblica, programmazione di bilancio e controllo di gestione. Non stupisce, dunque, che l'ente abbia scelto di ricorrere allo strumento dell'articolo 110, comma 1, del D.Lgs. n. 267/2000 — il Testo Unico degli Enti Locali — per individuare il profilo più adatto anche al di fuori della dotazione organica.
Dettagli dell'avviso ricognitivo
Ecco i dati essenziali del bando:
- Codice avviso: 110-Form-DirCont-F17-2026
- Ente banditore: Unione dei Comuni del Distretto Ceramico – Settore Amministrazione e Sviluppo Risorse Umane
- Ente di destinazione: Comune di Formigine
- Figura ricercata: Dirigente contabile
- Posti disponibili: 1
- Tipologia di incarico: Dirigenziale a tempo pieno e determinato, ex art. 110, comma 1, D.Lgs. 267/2000
- Durata: Non superiore al mandato amministrativo del Sindaco (maggio 2029)
- Sede di lavoro: Formigine (MO), Emilia-Romagna
- Data di pubblicazione: 15 aprile 2026
- Scadenza per la presentazione delle candidature: 15 maggio 2026, ore 12:00
- Procedura selettiva: Valutazione dei titoli e colloquio
Un aspetto da tenere ben presente: l'avviso non dà luogo alla formazione di alcuna graduatoria di merito comparativa valida nel tempo. Si tratta, in sostanza, di una ricognizione finalizzata a individuare una rosa di candidati — massimo cinque — tra i quali l'Amministrazione comunale potrà poi scegliere il profilo ritenuto più idoneo.
Il profilo ricercato: dirigente contabile
La posizione riguarda la direzione dell'Area 2 "Risorse Economiche e Finanziarie" del Comune di Formigine. Si tratta di un ruolo apicale che, stando a quanto emerge dalla struttura organizzativa tipica degli enti locali di medie dimensioni, comporta responsabilità su:
- Programmazione e gestione del bilancio comunale (previsione, assestamento, rendiconto)
- Contabilità e adempimenti fiscali dell'ente
- Controllo di gestione e monitoraggio degli equilibri finanziari
- Gestione delle entrate tributarie e patrimoniali
- Rapporti con la Corte dei Conti e con i revisori
- Coordinamento del personale assegnato all'area
Il dirigente selezionato sarà chiamato a operare in un contesto istituzionale che vede il Comune di Formigine inserito nell'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico, un organismo intercomunale che gestisce in forma associata diverse funzioni, tra cui proprio l'amministrazione del personale.
Requisiti richiesti
L'avviso non dettaglia in modo esplicito tutti i requisiti nella descrizione pubblica, ma dal quadro normativo di riferimento e dalla natura dell'incarico è possibile ricavare le condizioni generali che i candidati dovranno soddisfare.
Per gli incarichi dirigenziali conferiti ai sensi dell'art. 110, comma 1, del TUEL, la giurisprudenza e la prassi amministrativa richiedono tipicamente:
- Laurea magistrale (o vecchio ordinamento) in discipline economiche, giuridiche o equipollenti
- Comprovata esperienza professionale in ambito contabile e finanziario, preferibilmente nella pubblica amministrazione
- Requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego (cittadinanza italiana o UE, godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali ostative, idoneità fisica)
- Eventuale iscrizione ad albi professionali pertinenti (commercialisti, revisori contabili), ove richiesto
È fondamentale consultare il testo integrale dell'avviso, pubblicato dall'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico, per verificare nel dettaglio i requisiti specifici, eventuali titoli preferenziali e le modalità di valutazione.
Come candidarsi
La candidatura deve essere presentata entro le ore 12:00 del 15 maggio 2026. Trattandosi di un avviso gestito dall'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico – Settore Amministrazione e Sviluppo Risorse Umane, è necessario seguire le indicazioni operative contenute nel bando ufficiale.
In linea generale, i passaggi da seguire sono:
- Reperire il bando integrale: consultare il sito istituzionale dell'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico e/o del Comune di Formigine, nella sezione dedicata a bandi e concorsi, oppure il portale InPA (Portale unico del reclutamento della Pubblica Amministrazione)
- Preparare la documentazione: curriculum vitae dettagliato, copia del documento di identità, eventuali attestazioni di titoli ed esperienze professionali
- Compilare e inviare la domanda secondo le modalità indicate nel bando (PEC, piattaforma online o altra modalità specificata)
- Rispettare rigorosamente la scadenza: le candidature pervenute oltre il termine non saranno prese in considerazione
Si raccomanda di verificare con attenzione le modalità di trasmissione previste dal bando, poiché le procedure possono variare. Alcuni enti richiedono l'invio tramite PEC (Posta Elettronica Certificata), altri utilizzano piattaforme digitali dedicate.
La procedura di selezione: titoli e colloquio
La selezione si articola in due fasi: l'esame dei curricula e un colloquio. Non si tratta di un concorso pubblico tradizionale con prove scritte e orali, ma di un avviso ricognitivo — uno strumento più snello, coerente con la natura fiduciaria dell'incarico dirigenziale previsto dall'art. 110.
Nella prima fase, una commissione valuterà i titoli di studio, le esperienze professionali e le competenze dichiarate nei curricula pervenuti. I candidati ritenuti più qualificati — fino a un massimo di cinque — saranno poi convocati per un colloquio volto ad approfondire le competenze tecniche, la visione gestionale e l'attitudine al ruolo.
Va ribadito un punto cruciale: la procedura non genera una graduatoria. L'Amministrazione comunale conserva piena discrezionalità nella scelta finale, che resta un atto di natura fiduciaria legato al rapporto tra il dirigente e l'organo politico.
Il quadro normativo: l'art. 110 del D.Lgs. 267/2000
L'articolo 110 del Testo Unico degli Enti Locali rappresenta uno degli strumenti più utilizzati dai Comuni italiani per coprire posizioni dirigenziali con professionisti esterni alla dotazione organica. Il comma 1 consente al Sindaco di conferire incarichi dirigenziali a contratto, attingendo anche al di fuori dell'organico dell'ente, purché nel rispetto dei limiti quantitativi fissati dallo statuto e dal regolamento.
La durata dell'incarico è per definizione collegata al mandato del Sindaco: un vincolo che sottolinea la natura fiduciaria del rapporto e che, nel caso di Formigine, fissa il termine massimo al maggio 2029. Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL dell'Area Funzioni Locali per la dirigenza, eventualmente integrato con una retribuzione di posizione e di risultato.
Questo tipo di procedura è stato oggetto, negli ultimi anni, di un crescente dibattito giurisprudenziale — in particolare sulla necessità di garantire adeguate forme di pubblicità e trasparenza, anche quando la scelta finale resta discrezionale. L'avviso ricognitivo pubblicato dall'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico si inserisce proprio in questo solco, rispondendo all'esigenza di aprire la selezione a una platea ampia di candidati qualificati.
FAQ – Domande frequenti
Qual è la scadenza per presentare la candidatura?
Le candidature devono pervenire entro le ore 12:00 del 15 maggio 2026. È essenziale rispettare questo termine: le domande inviate successivamente non saranno ammesse alla valutazione. Si consiglia di non attendere gli ultimi giorni per evitare problemi tecnici legati all'invio.
L'avviso è equiparabile a un concorso pubblico?
No. Si tratta di un avviso ricognitivo, ovvero una procedura di raccolta di candidature finalizzata a individuare una rosa di potenziali candidati (massimo cinque) per un incarico dirigenziale a contratto. Non viene formata alcuna graduatoria di merito comparativa e la scelta finale è di natura fiduciaria, in capo all'Amministrazione comunale. La procedura prevede comunque una valutazione dei titoli e un colloquio, a garanzia della trasparenza.
Quanto dura l'incarico e qual è il tipo di contratto?
L'incarico è a tempo pieno e determinato, con una durata massima corrispondente al mandato del Sindaco del Comune di Formigine, attualmente previsto fino al maggio 2029. Il contratto è di tipo dirigenziale, regolato dal CCNL dell'Area Funzioni Locali e dall'art. 110, comma 1, del D.Lgs. 267/2000.
Possono candidarsi anche professionisti del settore privato?
L'art. 110, comma 1, del TUEL consente il conferimento di incarichi dirigenziali anche a soggetti esterni all'amministrazione pubblica, purché in possesso dei requisiti previsti per l'accesso alla dirigenza. È quindi possibile, in linea di principio, che possano candidarsi anche professionisti provenienti dal settore privato con comprovata esperienza in ambito economico-finanziario. Si raccomanda tuttavia di verificare i requisiti specifici indicati nel bando integrale.
Dove si trova la sede di lavoro?
La sede di lavoro è presso il Comune di Formigine, in provincia di Modena (Emilia-Romagna). L'avviso è gestito dall'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico, che cura in forma associata le funzioni di amministrazione e sviluppo delle risorse umane, ma il dirigente selezionato opererà presso gli uffici comunali di Formigine.