ARPA Lombardia, bando per un dirigente fisico: concorso pubblico alla Direzione Monitoraggio Rischio Naturale
L'Agenzia regionale cerca un dirigente sanitario con profilo di fisico da inserire nella sede centrale di Milano. Candidature aperte fino al 6 novembre 2026
Indice
- Un bando strategico per la meteorologia radar lombarda
- Dettagli del bando e inquadramento
- Mansioni e ambito operativo
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- Prove d'esame e valutazione
- FAQ - Domande frequenti
Un bando strategico per la meteorologia radar lombarda
ARPA Lombardia torna a reclutare professionalità altamente specializzate. Con il Decreto del Direttore Generale n. 748 del 6 ottobre 2026, l'Agenzia Regionale per la Protezione dell'Ambiente ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di un posto di Dirigente Sanitario con profilo professionale di fisico, a tempo pieno e indeterminato.
Il vincitore verrà assegnato alla Direzione Tecnica Monitoraggio e Prevenzione del Rischio Naturale, una delle strutture nevralgiche dell'Agenzia, chiamata a presidiare uno dei fronti più delicati per un territorio come quello lombardo: la gestione dei dati radar meteorologici e il nowcasting degli eventi estremi. Un tema che, alla luce dell'intensificarsi dei fenomeni atmosferici legati al cambiamento climatico, assume oggi un rilievo tutt'altro che marginale.
Dettagli del bando e inquadramento
Stando a quanto emerge dal provvedimento, il quadro contrattuale e organizzativo è il seguente:
- Ente banditore: Agenzia Regionale per la Protezione dell'Ambiente della Lombardia (ARPA Lombardia)
- Codice bando: ARPA_LOMB_022_2026
- Figura ricercata: Dirigente Sanitario - profilo professionale Fisico
- Numero posti: 1
- Tipologia di rapporto: tempo pieno e indeterminato
- CCNL applicato: Area Sanità 2022-2024
- Sede di lavoro: Sede Centrale di ARPA Lombardia, Via T. Taramelli n. 26, Milano
- Procedura: concorso pubblico per titoli ed esami
- Data di pubblicazione: 7 ottobre 2026
- Scadenza presentazione domande: 6 novembre 2026
Il dirigente selezionato opererà all'interno di una struttura tecnica che integra competenze fisiche, meteorologiche e idrologiche, a servizio del sistema regionale di protezione civile e di tutela ambientale.
Mansioni e ambito operativo
Il profilo richiesto è di tipo spiccatamente specialistico. Le attività che il futuro dirigente sarà chiamato a svolgere riguardano in via prioritaria la gestione e lo sviluppo della rete radar meteorologica dell'Agenzia. Nel dettaglio, l'incarico comprenderà:
- gestione della rete radar meteorologica polarimetrica di ARPA Lombardia;
- controllo di qualità dei radar in banda C e in banda X;
- sviluppo di algoritmi per la stima dei parametri meteorologici a partire dai dati radar;
- sviluppo di algoritmi di nowcasting e di riconoscimento delle idrometeore;
- elaborazione dei dati radar finalizzata al monitoraggio e alla previsione meteorologica;
- gestione di progetti internazionali inerenti all'incarico;
- predisposizione e attuazione dei piani di attività in collaborazione con il Direttore Tecnico;
- aggiornamento di documentazione, procedure e istruzioni operative, nel rispetto del Sistema Qualità dell'Agenzia.
Si tratta, in sostanza, di un ruolo che unisce competenza scientifica avanzata e capacità gestionale, con una forte componente di ricerca applicata.
Requisiti richiesti
Trattandosi di un concorso per la dirigenza sanitaria con profilo di fisico, i requisiti specifici — come previsto dalla normativa vigente per l'accesso alla dirigenza del Servizio sanitario nazionale e del comparto afferente — comprendono tipicamente:
- laurea magistrale in Fisica (o titoli equipollenti riconosciuti dalla normativa);
- specializzazione nella disciplina Fisica Medica o equipollente, oppure anzianità di servizio equivalente nei termini previsti dal DPR 483/1997 e dalla disciplina applicabile all'area dirigenziale sanitaria;
- iscrizione all'Albo professionale (ove previsto per il profilo);
- cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea, fatte salve le equiparazioni di legge;
- idoneità fisica all'impiego;
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di condanne penali e di procedimenti incompatibili con l'assunzione nel pubblico impiego.
L'elenco puntuale, con eventuali requisiti aggiuntivi legati al profilo tecnico-scientifico (ad esempio esperienza documentata nel settore della meteorologia radar), è contenuto nel testo integrale del bando pubblicato sul sito istituzionale di ARPA Lombardia, che i candidati sono tenuti a consultare con attenzione.
Come candidarsi
La domanda di partecipazione dovrà essere presentata esclusivamente in via telematica, secondo le modalità indicate nel bando, entro e non oltre le ore utili del 6 novembre 2026. La finestra per candidarsi è dunque di circa trenta giorni dalla pubblicazione.
I passaggi essenziali per la presentazione della candidatura sono:
- Registrazione al portale concorsi di ARPA Lombardia;
- Compilazione del form online, con inserimento dei dati anagrafici, dei titoli di studio e dell'esperienza professionale;
- Upload dei documenti richiesti: curriculum vitae in formato europeo, copia del documento di identità in corso di validità, eventuali titoli e pubblicazioni scientifiche da sottoporre a valutazione;
- Versamento del contributo di partecipazione, se previsto;
- Invio definitivo della domanda, con ricezione della ricevuta telematica di avvenuta protocollazione.
Il mancato rispetto delle modalità o dei termini comporta, come da prassi consolidata nei concorsi della sanità pubblica, l'esclusione automatica dalla procedura. Il testo integrale del bando, con la modulistica e le informazioni di dettaglio, è consultabile sul sito ufficiale dell'Agenzia nella sezione dedicata ai concorsi.
Prove d'esame e valutazione
La procedura, come indicato dal titolo del bando, è per titoli ed esami. La commissione esaminatrice valuterà quindi sia il curriculum scientifico-professionale dei candidati sia le competenze dimostrate durante le prove concorsuali, che per la dirigenza sanitaria si articolano di norma in:
- una prova scritta su argomenti attinenti alla disciplina;
- una prova pratica, incentrata su tecniche e metodologie specifiche del profilo di fisico;
- una prova orale, estesa anche alla verifica della conoscenza di una lingua straniera e dell'uso delle apparecchiature informatiche più diffuse.
L'esito finale, con la graduatoria di merito, verrà pubblicato sul sito istituzionale di ARPA Lombardia e avrà valore legale di notifica ai concorrenti.
FAQ - Domande frequenti
Chi può partecipare al concorso ARPA Lombardia per Dirigente Fisico?
Possono partecipare i candidati in possesso di laurea magistrale in Fisica (o titoli equipollenti) e della specializzazione nella disciplina di Fisica Medica o equipollente, oppure dell'anzianità di servizio prevista dalla normativa per l'accesso alla dirigenza sanitaria. Sono inoltre richiesti i requisiti generali previsti per l'impiego nella pubblica amministrazione: cittadinanza, idoneità fisica, godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne ostative.
Qual è la scadenza per presentare la domanda?
La domanda deve essere inviata entro il 6 novembre 2026 attraverso il portale telematico indicato nel bando. Dopo tale data il sistema non accetta più candidature, senza possibilità di deroga.
Dove si svolgerà il lavoro in caso di vincita del concorso?
Il vincitore sarà assegnato alla Sede Centrale di ARPA Lombardia, situata in Via T. Taramelli n. 26 a Milano, presso la Direzione Tecnica Monitoraggio e Prevenzione del Rischio Naturale.
Qual è il trattamento economico previsto?
Il rapporto di lavoro è disciplinato dal CCNL Area Sanità 2022-2024 per la dirigenza. Il trattamento comprende lo stipendio tabellare della qualifica dirigenziale, l'indennità di specificità medica/sanitaria ove applicabile, la retribuzione di posizione e la retribuzione di risultato, oltre agli istituti accessori previsti dal contratto.
Il concorso prevede una graduatoria utilizzabile per future assunzioni?
Sì. Come consuetudine nei concorsi pubblici, al termine della procedura verrà approvata una graduatoria di merito che potrà essere utilizzata, nei termini di validità previsti dalla normativa vigente, per eventuali ulteriori assunzioni a tempo indeterminato o determinato per il medesimo profilo, nel rispetto delle esigenze organizzative dell'Agenzia.