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Aperto 48 giorni rimasti Cod. UF9CH1/2026/CON_ASS_SOC

San Donato Milanese, concorso per due assistenti sociali a tempo indeterminato: prove d'esame a settembre 2026

Il Comune milanese cerca due funzionari da inquadrare nell'Area Funzionari ed Elevata Qualificazione. Domande entro il 2 settembre 2026, con una riserva per i volontari delle Forze Armate

Comune di San Donato Milanese Lombardia, Milano Pubblicato il 16 luglio 2026

Indice

Un concorso strategico per il welfare locale

Il Comune di San Donato Milanese rafforza il proprio organico dei servizi sociali con l'apertura di un concorso pubblico per esami finalizzato all'assunzione di due assistenti sociali a tempo pieno e indeterminato. La procedura, identificata dal codice UF9CH1/2026/CON_ASS_SOC, si inserisce in un quadro nazionale che vede gli enti locali sempre piu impegnati nel potenziamento dei servizi alla persona, in un contesto demografico e sociale caratterizzato da fragilita crescenti.

Le figure selezionate saranno inquadrate nell'Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione prevista dalla tabella B del CCNL Funzioni Locali 2019/2022, corrispondente alla ex categoria D del precedente ordinamento contrattuale. Un livello che riflette la complessita crescente delle mansioni richieste agli operatori del welfare pubblico.

Dettagli del bando e calendario delle prove

La procedura selettiva prevede l'assunzione di 2 posti di assistente sociale presso il Comune di San Donato Milanese, in provincia di Milano. Il calendario delle prove d'esame e gia stato reso noto e non lascia spazio a incertezze organizzative per i candidati.

  • Prova scritta: martedi 15 settembre 2026 alle ore 9.30, presso la sede comunale di via Cesare Battisti 2, 20097 San Donato Milanese (MI)
  • Prova orale: giovedi 17 settembre 2026 alle ore 9.30, stessa sede

La scadenza per la presentazione delle domande e fissata al 2 settembre 2026 alle ore 10.00. Un margine temporale contenuto tra chiusura delle candidature e prova scritta, che testimonia la volonta dell'amministrazione di procedere con tempistiche rapide.

Il profilo professionale ricercato

Stando a quanto emerge dal bando, l'assistente sociale selezionato sara chiamato a operare nell'ambito del sistema organizzato delle risorse sociali rivolgendosi a individui, gruppi, famiglie e istituzioni. L'obiettivo dichiarato e quello di concorrere a prevenire e risolvere situazioni di bisogno, con un approccio che integra progettazione, organizzazione e amministrazione dei servizi sociali.

Le attivita previste comprendono:

  • Cura diretta dei bisogni degli utenti, anche in situazioni di disagio, con particolare attenzione a minorenni o soggetti privi della capacita di agire
  • Attivita di studio, ricerca e documentazione volte a promuovere prestazioni e servizi rispondenti ai bisogni sociali
  • Coordinamento di risorse umane, unita organizzative o soggetti esterni, con responsabilita di risultato su processi produttivi e amministrativi rilevanti
  • Attivita progettuali, pianificatorie e di ricerca e sviluppo, con attenzione alla gestione delle risorse

Si tratta, in sostanza, di una figura di elevato profilo professionale, chiamata non solo all'assistenza diretta ma anche a funzioni gestionali di significativa importanza.

Requisiti e competenze richieste

Il bando richiede conoscenze altamente specialistiche nelle materie pertinenti ai servizi sociali e all'assistenza sociale, unite a competenze adeguate nella gestione dei processi amministrativi e contabili correlati. Un mix di sapere tecnico-professionale e capacita gestionale che riflette l'evoluzione del ruolo dell'assistente sociale nella pubblica amministrazione.

Tra le capacita richieste figurano in modo esplicito:

  • Autonomia nel lavoro quotidiano
  • Cooperazione e lavoro in équipe
  • Coordinamento di risorse e processi
  • Competenze gestionali e organizzative, comprese quelle di natura economico-finanziaria

Accanto al bagaglio specialistico proprio della professione, il bando richiede conoscenze approfondite in:

  • Diritto amministrativo e ordinamento degli enti locali
  • Principi di contabilita degli enti locali
  • Pubblico impiego e Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
  • Materia di affidamento di servizi e forniture
  • Trattamento dei dati personali e normativa privacy

Completano il quadro la conoscenza delle applicazioni informatiche piu diffuse e della lingua inglese, ormai requisito standard nei concorsi pubblici a seguito della riforma del reclutamento nella PA.

Come candidarsi

La presentazione della domanda dovra avvenire entro le ore 10.00 del 2 settembre 2026. Come previsto dalla normativa vigente in materia di concorsi pubblici, la candidatura andra inoltrata esclusivamente in modalita telematica attraverso il portale unico del reclutamento inPA o secondo le modalita indicate nel bando integrale pubblicato sull'albo pretorio del Comune di San Donato Milanese e sulla Gazzetta Ufficiale.

I candidati dovranno essere in possesso dei requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego (cittadinanza, godimento dei diritti civili e politici, idoneita fisica) e dei requisiti specifici professionali, che per il profilo di assistente sociale comprendono:

  • Laurea in Servizio Sociale (nelle classi previste dalla normativa vigente) o titoli equipollenti
  • Iscrizione all'Albo professionale degli Assistenti Sociali (sezione A o B, secondo quanto specificato nel bando)

Si raccomanda di consultare il testo integrale del bando per verificare puntualmente tutti i requisiti, le eventuali equipollenze dei titoli di studio e le modalita di pagamento della tassa di concorso.

Riserve di posti e quadro normativo

Un aspetto rilevante del bando riguarda le riserve di posti. Uno dei due posti a concorso e riservato ai volontari delle Forze Armate congedati senza demerito, ai sensi degli articoli 1014, comma 4, e 678, comma 9, del d.lgs. 66/2010, essendosi determinato un cumulo di frazioni di riserva pari o superiore all'unita.

Inoltre, come previsto dall'art. 18, comma 4 del D.Lgs. 40/2017, modificato dal D.L. 44/2023 convertito nella Legge 74/2023, il concorso determina una frazione di riserva a favore degli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito. Tale frazione, non essendo di per se sufficiente a coprire un posto intero, sara cumulata con altre frazioni gia verificatesi o che si verificheranno nei prossimi provvedimenti di assunzione di personale non dirigenziale.

Un meccanismo, quello delle riserve, che testimonia l'attenzione del legislatore verso il riconoscimento professionale di esperienze di servizio alla collettivita.

Domande frequenti

Quando scade il termine per presentare la domanda?

Il termine ultimo per la presentazione delle candidature e fissato alle ore 10.00 del 2 settembre 2026. Oltre tale scadenza non sara possibile inviare la domanda. Si consiglia vivamente di non attendere gli ultimi giorni per evitare eventuali problemi tecnici legati al portale telematico di iscrizione.

Quali sono le prove d'esame previste dal concorso?

Il concorso prevede due prove: una prova scritta in programma il 15 settembre 2026 e una prova orale il 17 settembre 2026, entrambe alle ore 9.30 presso la sede del Comune di San Donato Milanese in via Cesare Battisti 2. Trattandosi di un concorso per esami, non e prevista una valutazione dei titoli separata ma solo le due prove selettive.

E necessaria l'iscrizione all'Albo degli Assistenti Sociali per partecipare?

Si, per esercitare la professione di assistente sociale nella pubblica amministrazione e richiesta l'iscrizione all'Ordine degli Assistenti Sociali. Il bando integrale specifica la sezione dell'Albo (A o B) richiesta per la partecipazione. Si consiglia di verificare puntualmente questo requisito prima di presentare la domanda.

In cosa consiste la riserva per i volontari delle Forze Armate?

Uno dei due posti banditi e riservato per legge ai volontari delle Forze Armate congedati senza demerito, ai sensi del d.lgs. 66/2010. Se nessun candidato rientrante in questa categoria risultera idoneo, il posto sara assegnato secondo la graduatoria generale. La riserva non esclude la partecipazione degli altri candidati, che concorrono comunque per entrambi i posti.

Che tipo di contratto viene offerto ai vincitori?

I vincitori saranno assunti con contratto a tempo pieno e indeterminato, inquadrati nell'Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione (corrispondente alla ex categoria D) del CCNL Funzioni Locali 2019/2022. Si tratta quindi di un rapporto di lavoro stabile con la pubblica amministrazione, con tutte le tutele previste dal contratto collettivo del comparto Funzioni Locali.