Pio Ospizio San Michele di Nogara, bando per due infermieri a tempo indeterminato: domande entro il 2 novembre
La casa di riposo veronese apre un concorso pubblico per esami nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione del CCNL Funzioni Locali. Candidature esclusivamente tramite portale InPA
Indice
- Un nuovo concorso nel comparto socio-sanitario veneto
- Dettagli del bando
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- Prove d'esame e selezione
- Inquadramento contrattuale e trattamento economico
- FAQ - Domande frequenti
Un nuovo concorso nel comparto socio-sanitario veneto
Il Pio Ospizio San Michele di Nogara, storica istituzione assistenziale della provincia di Verona, torna a reclutare personale sanitario. Con la Determinazione n. 172 del 2 ottobre 2026 l'ente ha approvato un bando di concorso pubblico, per esami, finalizzato alla copertura di due posti di Infermiere a tempo pieno e indeterminato.
Un'opportunità che si inserisce in un contesto, quello delle residenze sanitarie assistenziali del Veneto, segnato da una cronica difficoltà nel reperire figure infermieristiche. La carenza di personale sanitario nelle case di riposo è una delle emergenze più discusse negli ultimi anni, e la scelta di procedere con assunzioni stabili rappresenta una risposta concreta alle esigenze di continuità assistenziale degli ospiti.
La procedura si svolge secondo le regole del nuovo CCNL Funzioni Locali del 23 febbraio 2026, con inquadramento nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione, il livello che nel riordino contrattuale ha sostituito la vecchia categoria D.
Dettagli del bando
La selezione, identificata dal codice CASADIRIPOSONOGARA02, presenta caratteristiche precise che vale la pena riepilogare in modo puntuale:
- Ente banditore: Pio Ospizio San Michele
- Sede di servizio: Nogara (Verona), Regione Veneto
- Profilo ricercato: Infermiere
- Posti disponibili: 2
- Tipologia contrattuale: tempo pieno e indeterminato
- Procedura selettiva: concorso pubblico per esami
- Inquadramento: Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione, CCNL Funzioni Locali 23.02.2026
- Data di pubblicazione: 2 ottobre 2026
- Scadenza presentazione domande: ore 23:59 del 2 novembre 2026
I candidati avranno quindi a disposizione trenta giorni per predisporre e inoltrare la propria candidatura, un arco temporale in linea con la prassi delle selezioni pubbliche nel comparto degli enti locali.
Requisiti richiesti
Anche se il testo integrale del bando andrà consultato per i dettagli puntuali, i requisiti per partecipare a un concorso da infermiere nel comparto Funzioni Locali sono ormai consolidati dalla normativa di settore. In linea generale occorre essere in possesso di:
- Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1) oppure diploma universitario di infermiere o titoli equipollenti ai sensi del D.M. 27 luglio 2000
- Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)
- Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea, con le estensioni previste dall'art. 38 del d.lgs. 165/2001
- Età non inferiore ai 18 anni
- Idoneità psico-fisica all'impiego e alle mansioni proprie del profilo
- Godimento dei diritti civili e politici
- Assenza di condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione
- Posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, se dovuti
Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda, pena l'esclusione dalla procedura.
Come candidarsi
La presentazione della domanda avviene esclusivamente in modalità telematica attraverso il portale InPA (www.inpa.gov.it), la piattaforma unica del reclutamento nella Pubblica Amministrazione istituita dall'art. 35-ter del d.lgs. 165/2001. Nessuna altra modalità di invio sarà considerata valida.
Per completare correttamente l'iscrizione il candidato dovrà:
- Registrarsi sul portale inPA mediante SPID, CIE (Carta d'Identità Elettronica) o CNS (Carta Nazionale dei Servizi)
- Completare il proprio curriculum vitae nella sezione dedicata del portale
- Individuare il bando del Pio Ospizio San Michele di Nogara e accedere al form di candidatura
- Compilare la domanda con i dati richiesti e caricare gli allegati obbligatori indicati dal bando
- Inviare la candidatura entro e non oltre le ore 23:59 del 2 novembre 2026
Tra gli allegati solitamente richiesti figurano una copia del documento d'identità in corso di validità, l'attestazione di iscrizione all'Ordine Professionale, i titoli di studio e, se previsto, la ricevuta di versamento della tassa di concorso.
Si raccomanda di non attendere le ultime ore utili: sovraccarichi del portale o problemi tecnici dell'ultimo minuto possono compromettere l'invio della candidatura, e non è prevista alcuna possibilità di riapertura dei termini.
Prove d'esame e selezione
Trattandosi di un concorso per soli esami, la valutazione dei candidati avviene attraverso prove selettive e non tramite il punteggio dei titoli posseduti. La struttura tipica delle selezioni per infermiere negli enti locali prevede generalmente:
- una o più prove scritte, spesso a contenuto teorico-pratico, su materie di area infermieristica, legislazione sanitaria e socio-assistenziale, normativa sul rapporto di lavoro pubblico
- una prova orale volta ad accertare, oltre alle competenze tecniche, anche la conoscenza della lingua inglese e dell'uso delle apparecchiature informatiche, come richiesto dall'art. 37 del d.lgs. 165/2001
Il diario delle prove, con data, orario e sede, sarà pubblicato secondo le modalità indicate nel bando, che tipicamente rimanda al sito istituzionale dell'ente e al portale InPA. Tale pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti di legge.
Inquadramento contrattuale e trattamento economico
I vincitori saranno assunti con contratto di lavoro subordinato a tempo pieno e indeterminato, inquadrati nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione del nuovo CCNL Funzioni Locali sottoscritto il 23 febbraio 2026. Si tratta dell'area che, nel sistema di classificazione introdotto dal CCNL 16 novembre 2022 e aggiornato con il recente rinnovo, raccoglie i profili professionali in precedenza inquadrati nella categoria D.
Al trattamento economico tabellare si aggiungono le voci accessorie previste dal contratto collettivo e dagli accordi decentrati dell'ente, oltre alle indennità specifiche di comparto per il personale sanitario operante nelle strutture residenziali.
L'assunzione è subordinata al superamento del periodo di prova previsto dal CCNL e all'accertamento dell'idoneità psico-fisica alla mansione da parte del medico competente.
FAQ - Domande frequenti
Qual è la scadenza per presentare la domanda al concorso?
Il termine ultimo per l'invio della candidatura è fissato alle ore 23:59 del 2 novembre 2026. Oltre questo orario il sistema del portale InPA non accetterà più domande e non sarà possibile integrare o modificare quelle già inviate. È fortemente consigliato procedere con alcuni giorni di anticipo per evitare contrattempi tecnici.
Come si presenta la domanda di partecipazione?
La candidatura si invia esclusivamente attraverso il portale InPA (www.inpa.gov.it), accedendo con credenziali SPID, CIE o CNS. Non sono ammesse altre modalità, quali consegna a mano, PEC o posta ordinaria. Occorre completare il proprio curriculum nel portale, individuare il bando del Pio Ospizio San Michele e caricare tutti gli allegati richiesti.
Quali titoli di studio servono per partecipare?
Il requisito professionale essenziale è la Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1) oppure uno dei titoli ad essa equipollenti ai sensi del D.M. 27 luglio 2000, come il diploma universitario di infermiere o il diploma regionale di infermiere professionale conseguito secondo la normativa previgente. È inoltre indispensabile l'iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche.
In cosa consistono le prove d'esame?
Trattandosi di un concorso per esami, la selezione si basa su prove scritte e orali che vertono sulle materie proprie della professione infermieristica, sulla legislazione sanitaria, sui compiti e sull'organizzazione delle strutture residenziali per anziani, nonché sulla normativa in materia di pubblico impiego. La prova orale accerta anche la conoscenza dell'inglese e degli strumenti informatici. Dettagli specifici su programma, punteggi e soglie di idoneità sono indicati nel testo del bando.
Che tipo di contratto viene offerto ai vincitori?
I due vincitori saranno assunti con contratto a tempo pieno e indeterminato presso il Pio Ospizio San Michele di Nogara (Verona), con inquadramento nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione del CCNL Funzioni Locali 23 febbraio 2026, corrispondente alla ex categoria D. Il rapporto di lavoro è soggetto al superamento del periodo di prova previsto dal contratto collettivo.