ItaliaMeteo cerca 2 esperti junior in attività amministrative ed economico-finanziarie: bando aperto fino al 17 marzo
L'Agenzia nazionale per la meteorologia e climatologia seleziona due profili junior per la sede di Roma. Contratto di lavoro autonomo da 40.000 euro lordi annui, candidature esclusivamente tramite il portale inPA
- L'Agenzia ItaliaMeteo apre le selezioni per due esperti junior
- Cosa prevede il bando: profili, sede e compenso
- Requisiti di partecipazione
- Le attività e le competenze richieste
- Come candidarsi: procedura e scadenze
- La selezione: titoli e colloquio
- FAQ – Domande frequenti
L'Agenzia ItaliaMeteo apre le selezioni per due esperti junior
Due posti da esperto junior in attività amministrative ed economico-finanziarie. È quanto mette a disposizione l'Agenzia nazionale per la meteorologia e climatologia – ItaliaMeteo, con un bando pubblicato il 10 marzo 2026 sul portale inPA e sul sito istituzionale dell'ente. La scadenza per presentare domanda è fissata al 17 marzo 2026, lasciando ai candidati una finestra di appena sette giorni.
Il contesto è quello di un'agenzia ancora giovane — istituita dalla legge di bilancio 2018 (legge n. 205/2017, comma 551) — che sta progressivamente strutturando il proprio organico attraverso il meccanismo degli incarichi individuali di lavoro autonomo previsto dal comma 554 della medesima legge. Un canale che consente a ItaliaMeteo di avvalersi di un massimo di 30 unità di personale specializzato, aggirando i tempi più lunghi delle procedure concorsuali ordinarie.
A guidare l'ente in questa fase è il Commissario straordinario, figura che dal 1° gennaio 2026 coincide con il Capo del Dipartimento della Protezione Civile, come disposto dalla legge n. 199 del 30 dicembre 2025. Un assetto transitorio, rafforzato dal decreto-legge n. 25 del 27 febbraio 2026, che punta a potenziare l'azione nazionale nei settori della meteorologia e della climatologia.
Cosa prevede il bando: profili, sede e compenso
Stando a quanto emerge dal decreto del Commissario straordinario, la procedura selettiva — codice 8W0Q4VWZ_2026_AMM_J — è finalizzata all'individuazione di 2 esperti in attività amministrative ed economico-finanziarie con profilo junior, destinati a operare nell'ambito della modellistica previsionale.
Ecco i dati essenziali:
- Ente banditore: Agenzia nazionale per la meteorologia e climatologia – ItaliaMeteo
- Posti disponibili: 2
- Profilo: Esperto junior in attività amministrative ed economico-finanziarie
- Sede di lavoro: Roma (sede dell'Agenzia, via Ulpiano 11)
- Tipologia contrattuale: Incarico individuale di lavoro autonomo ai sensi dell'art. 7, comma 6, del d.lgs. 165/2001
- Durata: 1 anno, eventualmente prorogabile
- Compenso: 40.000 euro lordi annui (12 mesi)
- Tipo di selezione: Per titoli e colloquio
- Data di pubblicazione: 10 marzo 2026
- Scadenza: 17 marzo 2026, ore 23:59
Un dettaglio non trascurabile: il bando specifica che è fatto divieto di rinnovo tacito del contratto. La proroga, dunque, potrà avvenire solo in presenza di esigenze documentate e con un atto esplicito.
Requisiti di partecipazione
I requisiti sono chiari e non particolarmente restrittivi, trattandosi di un profilo junior. Tutti devono essere posseduti alla data di scadenza della domanda e mantenuti fino alla sottoscrizione dell'eventuale contratto.
Titolo di studio
È richiesta una laurea triennale, specialistica o magistrale in una delle seguenti classi:
- L-14 Scienze dei servizi giuridici
- L-16 Scienze dell'amministrazione e dell'organizzazione
- L-18 Scienze dell'economia e della gestione aziendale
- L-20 Scienze della comunicazione
- L-33 Scienze economiche
- L-39 Servizio sociale
- L-41 Statistica
- LMG/01 Giurisprudenza
- LM-16 Finanza
- LM-52 Relazioni internazionali
- LM-56 Scienze dell'economia
- LM-63 Scienze delle pubbliche amministrazioni
- LM-77 Scienze economico-aziendali
- LM-81 Scienze per la cooperazione allo sviluppo
- LM-82 Scienze statistiche
- LM-83 Scienze statistiche attuariali e finanziarie
Sono ammessi anche titoli equipollenti o equiparati secondo la normativa vigente, compresi quelli conseguiti all'estero purché riconosciuti.
Esperienza professionale
Serve una comprovata esperienza di almeno un anno nei settori oggetto dell'incarico, vale a dire attività amministrative ed economico-finanziarie.
Lingua inglese
È richiesta la conoscenza della lingua inglese a livello intermedio.
Altri requisiti generali
- Godimento dei diritti civili e politici
- Godimento dell'elettorato attivo
- Assenza di condanne penali passate in giudicato per reati ostativi
- Non essere stati destituiti o dispensati dalla pubblica amministrazione
- Assenza di situazioni di incompatibilità o conflitto di interessi
- Non rientrare nelle fattispecie di cui all'art. 5, comma 9, del d.l. 95/2012 (divieto di incarichi a dipendenti pubblici in quiescenza)
Le attività e le competenze richieste {#le-attività-e-le-competenze-richieste}
Il bando delinea con una certa precisione il perimetro operativo dei due esperti. Non si tratta di generiche figure amministrative: il loro lavoro sarà strettamente legato alla mission meteorologica dell'Agenzia.
In particolare, gli esperti selezionati dovranno occuparsi di:
- Attività amministrativa per l'attuazione della missione istituzionale di ItaliaMeteo, con focus sul settore delle attività previsionali, di nowcasting e sui rapporti con enti e istituzioni nel campo della meteorologia
- Assistenza amministrativa ed economico-finanziaria per le procedure operative interne all'Agenzia
- Assistenza amministrativa ed economico-finanziaria per la gestione dei rapporti con i services esterni
Le competenze specifiche richieste comprendono:
- Esperienza nella gestione amministrativa, aziendale, contrattualistica e dei rapporti di lavoro
- Esperienza nella gestione economico-finanziaria e di bilancio
Un profilo, insomma, che coniuga competenze gestionali classiche con la capacità di muoversi in un contesto altamente specializzato come quello della meteorologia operativa.
Come candidarsi: procedura e scadenze
La domanda di partecipazione va presentata esclusivamente online attraverso il portale inPA (https://www.inpa.gov.it). Nessun'altra modalità è ammessa.
Ecco i passaggi necessari:
- Registrarsi sul portale inPA (se non già registrati)
- Autenticarsi tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS
- Compilare il format di candidatura disponibile sulla piattaforma
- Inviare la domanda entro il 17 marzo 2026, ore 23:59
Per candidarsi è indispensabile disporre di un indirizzo PEC personale o di un domicilio digitale. Tutte le comunicazioni relative alla procedura — compresa l'eventuale convocazione al colloquio — transiteranno attraverso la PEC indicata dal candidato.
Alcune avvertenze importanti:
- Il termine di sette giorni dalla pubblicazione è perentorio: allo scadere, il portale non consentirà più l'accesso alla procedura
- In caso di invii multipli, fa fede solo l'ultima domanda inviata in ordine cronologico
- La data di presentazione è certificata dalla ricevuta scaricabile dal portale inPA al termine dell'invio
- L'Agenzia si riserva di verificare la veridicità delle dichiarazioni rese
Non è previsto alcun rimborso per le spese sostenute dai candidati per la partecipazione alla selezione.
La selezione: titoli e colloquio
La procedura si articola in due fasi: la valutazione dei titoli e un colloquio.
Valutazione dei titoli (massimo 45 punti)
I punteggi sono così ripartiti:
| Categoria | Punteggio massimo |
|---|---|
| Voto di laurea | 10 punti |
| Esperienze lavorative e/o di ricerca nel settore | 25 punti |
| Formazione professionale (corsi, specializzazioni) | 5 punti |
| Ulteriori titoli accademici e/o professionali | 5 punti |
Per quanto riguarda il voto di laurea, il punteggio è così articolato:
- Fino a 99/110: 2 punti
- Da 100 a 104/110: 3 punti
- Da 105 a 106/110: 6 punti
- Da 107 a 110/110: 8 punti
- 110/110 e lode: 10 punti
Peso preponderante, dunque, all'esperienza professionale (fino a 25 punti su 45 totali per i titoli), coerentemente con la natura dell'incarico.
Colloquio (massimo 30 punti)
Il colloquio verterà sull'esperienza maturata nelle attività e competenze indicate dal bando. Per superarlo è necessario ottenere almeno 21 punti su 30.
La convocazione sarà comunicata via PEC con un preavviso di almeno 5 giorni. Il colloquio potrà svolgersi anche in modalità telematica, con strumenti che garantiscano l'identificazione dei candidati e la tracciabilità delle comunicazioni.
Al termine, la Commissione redigerà la graduatoria finale di merito. Ai candidati utilmente collocati verrà conferito l'incarico mediante sottoscrizione del contratto di lavoro autonomo.
FAQ – Domande frequenti
Qual è la scadenza esatta per presentare domanda?
La domanda deve essere inviata entro le ore 23:59 del 17 marzo 2026. Il termine è perentorio: dopo tale momento il portale inPA non consentirà più l'accesso alla procedura. Considerando che il bando è stato pubblicato il 10 marzo, la finestra utile è di soli sette giorni.
Posso candidarmi con una laurea triennale?
Sì. Il bando ammette esplicitamente sia la laurea triennale sia quella specialistica o magistrale, purché rientri nelle classi di laurea elencate (L-14, L-16, L-18, L-20, L-33, L-39, L-41 per le triennali; LMG/01, LM-16, LM-52, LM-56, LM-63, LM-77, LM-81, LM-82, LM-83 per le magistrali). Sono validi anche titoli equipollenti o conseguiti all'estero, se riconosciuti.
Il colloquio si svolge in presenza o da remoto?
Il bando prevede entrambe le possibilità. Il colloquio potrà tenersi in presenza presso la sede di Roma oppure in modalità telematica, utilizzando strumenti che garantiscano l'identificazione dei candidati e la sicurezza delle comunicazioni. La modalità specifica sarà comunicata nella convocazione inviata via PEC.
Che tipo di contratto viene offerto?
Si tratta di un contratto di lavoro autonomo della durata di un anno, conferito ai sensi dell'art. 7, comma 6, del d.lgs. 165/2001. Il compenso è di 40.000 euro lordi annui. Non è un rapporto di lavoro subordinato. Il contratto può essere prorogato se persistono le esigenze dell'Agenzia, ma è vietato il rinnovo tacito.
Quanta esperienza serve per partecipare?
Il requisito minimo è una comprovata esperienza professionale di almeno un anno nei settori attinenti all'incarico, ovvero in ambito amministrativo ed economico-finanziario. L'esperienza deve essere documentabile e sarà oggetto di valutazione da parte della Commissione, che può attribuire fino a 25 punti su 45 per le esperienze lavorative e di ricerca nel settore.