Formez PA cerca un esperto ICT senior per il National Health Prevention Hub: bando da 1 posto nel PNRR Salute
Avviso 0656/2026 per la selezione di una figura con esperienza tra 7 e 10 anni nella progettazione di piattaforme ICT, da impegnare nel progetto H.U.B.S. finanziato dalla Missione 6 del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza
Indice
- Un tassello del PNRR Salute affidato a Formez PA
- Dettagli del bando: figura ricercata, contratto e tempistiche
- Il progetto H.U.B.S. e il National Health Prevention Hub
- Requisiti richiesti ai candidati
- Come candidarsi: procedura e selezione
- Inquadramento contrattuale e cornice normativa
- FAQ - Domande frequenti
Un tassello del PNRR Salute affidato a Formez PA
La macchina attuativa del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza in ambito sanitario continua a produrre occasioni professionali di alto profilo. L'ultima in ordine di tempo porta la firma di Formez PA, il Centro Servizi, assistenza, studi e formazione per l'ammodernamento delle Pubbliche Amministrazioni, che con l'Avviso 0656/2026 apre la selezione per una figura senior nel campo delle piattaforme ICT.
Stando a quanto emerge dal bando, la risorsa sarà impiegata nel progetto H.U.B.S. - Health Unified Base for Support, iniziativa nata dalla Convenzione del 24 ottobre 2025 stipulata tra il Ministero della Salute e Formez PA. Un accordo che affida al centro un ruolo di supporto tecnico nella costruzione del National Health Prevention Hub, uno dei perni della strategia di prevenzione sanitaria digitale prevista dalla Missione 6 del PNRR.
La scadenza è ravvicinata: le candidature devono essere presentate entro il 23 luglio 2026, a fronte di una pubblicazione avvenuta il 16 luglio dello stesso anno.
Dettagli del bando: figura ricercata, contratto e tempistiche
L'avviso, contraddistinto dal codice 2026/0656 e dal riferimento interno RA 25048 Ro 47 (CUP J59I23000720006), prevede la selezione di una sola risorsa con un profilo ben definito: un professionista con esperienza compresa tra 7 e 10 anni nella progettazione e nello sviluppo di piattaforme informatiche.
Gli elementi chiave del bando sono i seguenti:
- Ente selezionatore: Formez PA - Direzione Risorse Umane, Organizzazione e Performance
- Numero posti: 1
- Tipologia di contratto: collaborazione, ai sensi dell'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024
- Sede di lavoro: nazionale
- Categoria: selezione professionisti ed esperti
- Procedura: valutazione per titoli e colloquio
- Data di pubblicazione: 17 luglio 2026
- Termine per la presentazione delle domande: 23 luglio 2026, ore 23:59
Una finestra temporale di appena una settimana, che impone ai potenziali candidati di muoversi rapidamente nella predisposizione della documentazione.
Il progetto H.U.B.S. e il National Health Prevention Hub
Per comprendere il valore strategico della posizione occorre inquadrare il contesto progettuale. H.U.B.S. - Health Unified Base for Support rappresenta la componente di supporto tecnico alla realizzazione del National Health Prevention Hub, l'infrastruttura digitale nazionale dedicata alle politiche di prevenzione sanitaria.
L'iniziativa si colloca nella Missione 6 - Componente 2 del PNRR, dedicata all'innovazione, ricerca e digitalizzazione del Servizio Sanitario Nazionale, e più precisamente nel Sub-investimento 1.3.2.3.3. Un intervento che punta a costruire una piattaforma unificata capace di integrare dati, servizi e strumenti a supporto delle strategie preventive del Paese.
Il ruolo del professionista selezionato sarà, dunque, quello di contribuire tecnicamente alla progettazione di un'infrastruttura ICT chiamata a diventare uno snodo centrale del sistema sanitario digitale italiano.
Requisiti richiesti ai candidati
Il bando definisce con precisione il profilo atteso, articolato attorno a due requisiti specifici non derogabili.
Livello di seniority: il candidato deve dimostrare un'esperienza lavorativa oltre i 7 anni e fino a 10 anni, maturata a partire dal 1° gennaio 2000 e fino alla data di presentazione della domanda. L'esperienza può essere stata acquisita sia con rapporto di lavoro subordinato sia in regime di lavoro autonomo, purché sviluppata nel campo della progettazione e sviluppo di piattaforme ICT.
Titolo di studio: è richiesta la laurea magistrale. Il bando non specifica ulteriori vincoli sulla classe di laurea nella descrizione sintetica, ma è prassi consolidata che l'avviso integrale definisca le classi ammesse, tipicamente riconducibili all'area dell'ingegneria informatica, dell'informatica e delle scienze e tecnologie dell'informazione.
A questi requisiti si affiancano quelli generali comuni a tutte le selezioni Formez PA: cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea (o condizione equiparata), godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali incompatibili con l'incarico, idoneità psico-fisica.
Come candidarsi: procedura e selezione
La procedura di selezione è del tipo titoli e colloquio, secondo lo schema classico utilizzato da Formez PA per il reclutamento di esperti nell'ambito dei progetti PNRR.
La candidatura va presentata esclusivamente per via telematica attraverso il portale ufficiale di Formez PA, nella sezione dedicata agli avvisi di selezione. È necessario:
- registrarsi al portale, se non si è già utenti
- compilare la domanda online con i dati anagrafici, i titoli di studio e le esperienze professionali
- allegare il curriculum vitae in formato europeo, firmato e comprensivo delle autorizzazioni al trattamento dei dati personali
- allegare copia del documento d'identità in corso di validità
- eventualmente allegare la documentazione a supporto dei titoli dichiarati
La valutazione dei candidati si articola in due fasi. La prima è la valutazione dei titoli, con l'attribuzione di un punteggio in base al curriculum accademico e professionale. Superata questa fase, i candidati idonei sono ammessi al colloquio, che verte sulle competenze tecniche specifiche relative alla progettazione e sviluppo di piattaforme ICT e sulle esperienze pregresse in progetti analoghi.
Il termine ultimo per la presentazione delle domande, come detto, è fissato alle ore 23:59 del 23 luglio 2026. Oltre questo orario il sistema non accetterà ulteriori candidature.
Inquadramento contrattuale e cornice normativa
Il rapporto di lavoro proposto è un contratto di collaborazione disciplinato dall'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024, in applicazione dell'art. 2, comma 2, lett. a) del D.Lgs. n. 81 del 15 giugno 2015 e della Legge n. 81/2017 e successive modificazioni.
Si tratta della cornice normativa che regola le collaborazioni coordinate e continuative organizzate dal committente, con le tutele previste dal cosiddetto Jobs Act e dallo Statuto del lavoro autonomo. La durata dell'incarico è normalmente correlata alla tempistica del progetto PNRR di riferimento, che ha come orizzonte finale il completamento degli obiettivi previsti dalla Missione 6.
La questione dell'inquadramento delle figure impegnate nei progetti PNRR resta uno dei temi caldi del dibattito sul rafforzamento della capacità amministrativa: da un lato la necessità di reclutare rapidamente competenze specialistiche, dall'altro l'esigenza di garantire condizioni contrattuali adeguate al livello di responsabilità richiesto.
FAQ - Domande frequenti
Chi può partecipare all'Avviso 0656/2026 di Formez PA?
Possono candidarsi professionisti in possesso di laurea magistrale e di un'esperienza professionale compresa tra 7 e 10 anni nella progettazione e sviluppo di piattaforme ICT, maturata dal 1° gennaio 2000 alla data di presentazione della domanda. L'esperienza può essere stata svolta sia come lavoratore dipendente sia come lavoratore autonomo.
Qual è il termine ultimo per presentare la domanda?
La scadenza è fissata alle ore 23:59 del 23 luglio 2026. Dopo tale orario la piattaforma non accetterà più candidature. Considerata la brevità della finestra temporale (una sola settimana), è consigliabile predisporre in anticipo curriculum e documentazione.
Che tipo di contratto viene offerto?
Si tratta di un contratto di collaborazione disciplinato dall'Accordo Collettivo Formez PA del 5 dicembre 2024, ai sensi dell'art. 2, comma 2, lett. a) del D.Lgs. 81/2015 e della Legge 81/2017. Non è quindi un rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, ma una collaborazione professionale legata alla durata del progetto H.U.B.S. nell'ambito del PNRR.
In cosa consiste il progetto H.U.B.S.?
H.U.B.S. (Health Unified Base for Support) è il progetto di supporto tecnico alla realizzazione del National Health Prevention Hub, l'infrastruttura digitale nazionale dedicata alla prevenzione sanitaria. Rientra nella Missione 6 - Componente 2, Sub-investimento 1.3.2.3.3 del PNRR ed è oggetto della Convenzione stipulata il 24 ottobre 2025 tra il Ministero della Salute e Formez PA.
Come si svolge la selezione?
La procedura è del tipo titoli e colloquio. In prima battuta viene valutato il curriculum del candidato, con attribuzione di un punteggio basato su titoli di studio, esperienze professionali e competenze tecniche. I candidati che superano questa fase vengono convocati per un colloquio finalizzato ad accertare le competenze specifiche nel campo della progettazione e sviluppo di piattaforme ICT.
Dove si svolgerà l'attività lavorativa?
La sede indicata nel bando è nazionale, il che generalmente implica una prevalente modalità di lavoro agile con possibili trasferte presso le sedi del committente (Ministero della Salute) o del Formez PA, in relazione alle esigenze del progetto.