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Aperto 12 giorni rimasti Cod. PERSOMIL/122/26/CON

Esercito Italiano, concorso straordinario per 14 Sottotenenti nei ruoli speciali: bando 2026 in arrivo

Il Ministero della Difesa recluta ufficiali per il Corpo di Commissariato e per il Corpo sanitario. Domande dal 1° settembre al 1° ottobre 2026 sul portale concorsi.difesa.it

Ministero della Difesa - SEGREDIFESA - Direzione Generale per il Personale Militare I Reparto Nazionale Pubblicato il 02 settembre 2026

Indice

Un nuovo canale di accesso ai ruoli ufficiali dell'Esercito

La Direzione Generale per il Personale Militare del Ministero della Difesa torna a bandire un concorso straordinario destinato a rinforzare i quadri ufficiali dell'Esercito Italiano. Il provvedimento, identificato con il codice PERSOMIL/122/26/CON, prevede il reclutamento di 14 Sottotenenti in servizio permanente nel ruolo speciale del Corpo di Commissariato e del Corpo sanitario.

Stando a quanto emerge dal cronoprogramma, la pubblicazione ufficiale è fissata al 1° settembre 2026, con termine di presentazione delle domande fissato al 1° ottobre 2026. Una finestra temporale di trenta giorni, in linea con la prassi consolidata dei bandi militari a procedura telematica.

Si tratta di un'occasione significativa per chi già opera all'interno delle Forze Armate o possiede competenze specialistiche in ambito amministrativo, giuridico-economico o sanitario, e intende accedere in via straordinaria alla carriera di ufficiale in servizio permanente.

Dettagli del bando: posti, corpi e sedi

Il concorso, bandito ai sensi della normativa vigente sull'ordinamento militare (decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66 e successive modificazioni), si articola su due distinti contingenti, entrambi destinati al ruolo speciale – quello riservato a personale con specifiche professionalità e requisiti di anzianità di servizio.

Ente banditore: Ministero della Difesa – SEGREDIFESA – Direzione Generale per il Personale Militare, I Reparto.

Figure ricercate:

  • Sottotenenti del Corpo di Commissariato dell'Esercito, deputati alle funzioni amministrative, contrattualistiche, logistiche e di gestione delle risorse economico-finanziarie;
  • Sottotenenti del Corpo sanitario dell'Esercito, con compiti di tutela della salute del personale militare e di intervento nei contesti operativi, sia in patria sia nei teatri esteri.

Posti a concorso: 14 complessivi, ripartiti tra i due corpi secondo quanto indicherà l'articolato del bando ufficiale.

Tipologia di selezione: per titoli ed esami, con valutazione comparativa delle esperienze professionali e delle prove sostenute.

Sedi di servizio: territorio nazionale, con possibilità di impiego presso enti centrali, comandi periferici, reparti operativi e strutture sanitarie militari, secondo le esigenze della Forza Armata.

Requisiti richiesti ai candidati

I concorsi straordinari per il ruolo speciale prevedono, per prassi consolidata, requisiti differenti rispetto ai bandi ordinari, poiché si rivolgono principalmente a personale già inquadrato nei ruoli dei sottufficiali o della truppa, oppure a candidati esterni in possesso di specifici titoli professionali. Il bando definitivo chiarirà la platea ammissibile.

Tra i requisiti generali attesi:

  • cittadinanza italiana;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • idoneità psico-fisica e attitudinale al servizio militare incondizionato, accertata secondo le direttive tecniche della Difesa;
  • condotta incensurabile e assenza di condanne penali ostative;
  • non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall'impiego presso pubbliche amministrazioni;
  • limiti di età stabiliti dal bando (generalmente correlati alla natura straordinaria della selezione).

Per il Corpo di Commissariato sarà tipicamente richiesta la laurea magistrale in ambito giuridico, economico o equipollente; per il Corpo sanitario, la laurea magistrale in Medicina e Chirurgia, con eventuale specializzazione, e l'iscrizione all'ordine professionale.

Ai candidati provenienti dai ruoli militari saranno inoltre richiesti requisiti di anzianità di servizio e di grado, dettagliati nell'articolato del bando.

Come candidarsi: procedura telematica e documenti

Come per tutti i concorsi indetti dalla Difesa, la presentazione della domanda avviene esclusivamente in via telematica attraverso il portale concorsi.difesa.it. Non sono ammesse modalità alternative: domande cartacee, PEC o consegne a mano non verranno prese in considerazione.

Per procedere occorre:

  1. Registrarsi al portale dei concorsi della Difesa, se non già in possesso di credenziali;
  2. autenticarsi tramite SPID, CIE (Carta d'Identità Elettronica) o CNS, in coerenza con quanto previsto dal Codice dell'Amministrazione Digitale;
  3. selezionare il bando PERSOMIL/122/26/CON e compilare tutti i campi richiesti;
  4. allegare in formato digitale i titoli valutabili (diplomi di laurea, specializzazioni, pubblicazioni, attestati di servizio, encomi, corsi militari e professionali);
  5. inviare la domanda entro il termine perentorio delle ore 23:00 del 1° ottobre 2026.

È opportuno predisporre in anticipo la documentazione, verificare la validità delle credenziali digitali e monitorare la casella email indicata in fase di registrazione: tutte le comunicazioni ufficiali – convocazioni, diari delle prove, esiti – verranno pubblicate sul portale e avranno valore di notifica a ogni effetto di legge.

Le prove concorsuali e la valutazione dei titoli

Trattandosi di una selezione per titoli ed esami, l'iter concorsuale si articolerà tipicamente nelle seguenti fasi:

  • Prova scritta di preselezione o cultura generale, eventualmente prevista in caso di elevato numero di domande;
  • Prova scritta professionale, incentrata sulle materie di specifica competenza dei due corpi (diritto amministrativo, contabilità di Stato ed economia per il Commissariato; discipline medico-chirurgiche per il Sanitario);
  • Accertamenti sanitari, psico-fisici e attitudinali, presso i centri di selezione della Difesa;
  • Prova orale, che verte sulle materie del bando ed è integrata da colloqui su elementi di cultura militare e ordinamento delle Forze Armate;
  • Valutazione dei titoli, secondo la griglia di punteggi allegata al bando;
  • Prova facoltativa di lingua straniera, con attribuzione di punteggio incrementale.

Al termine dell'iter, la commissione esaminatrice redigerà la graduatoria di merito, distinta per ciascun corpo, che sarà approvata con decreto dirigenziale e pubblicata sul portale della Difesa.

Carriera, stipendio e prospettive nel ruolo speciale

I vincitori saranno nominati Sottotenenti in servizio permanente e inquadrati nel ruolo speciale del rispettivo corpo. Come previsto dall'ordinamento, il ruolo speciale offre una progressione di carriera fino al grado di Tenente Colonnello, con possibilità – previa selezione – di ulteriore avanzamento.

Sul piano economico, il trattamento è definito dal Testo Unico del pubblico impiego militare e dai decreti di concertazione: la retribuzione lorda annua di un Sottotenente in servizio permanente si colloca, comprensiva di indennità operativa e voci accessorie, in una fascia che parte da circa 35.000 euro e cresce con l'anzianità e le funzioni ricoperte.

Agli aspetti stipendiali si aggiungono i benefici tipici dello status militare: assistenza sanitaria, previdenza dedicata, possibilità di alloggio di servizio, opportunità di formazione permanente e di partecipazione a missioni internazionali con relative indennità.

FAQ - Domande frequenti

Chi può partecipare al concorso PERSOMIL/122/26/CON?

La platea sarà definita puntualmente dal bando pubblicato il 1° settembre 2026. Trattandosi di un concorso straordinario per il ruolo speciale, sono di norma ammessi sia militari in servizio con determinati requisiti di grado e anzianità, sia candidati esterni in possesso di specifici titoli professionali (in particolare la laurea magistrale in Medicina e Chirurgia per il Corpo sanitario, o titoli giuridico-economici per il Corpo di Commissariato). È indispensabile consultare il testo integrale per verificare la propria posizione.

Qual è la differenza tra ruolo normale e ruolo speciale?

Il ruolo normale raccoglie gli ufficiali provenienti in prevalenza dalle Accademie Militari, con una progressione di carriera che può arrivare ai vertici della Forza Armata. Il ruolo speciale, al quale si accede tramite concorsi straordinari come questo, è rivolto a personale con specifica esperienza – spesso già in servizio o con qualificazioni professionali maturate – e prevede una progressione più contenuta ma comunque di rilievo, con impieghi mirati in funzioni tecnico-specialistiche.

Quando si terranno le prove d'esame?

Il calendario delle prove non è ancora reso noto. Sarà comunicato attraverso il diario delle prove pubblicato sul portale concorsi.difesa.it dopo la scadenza dei termini di presentazione. È essenziale monitorare regolarmente il portale, poiché la pubblicazione ha valore di notifica ufficiale e non sono previste comunicazioni personali ai candidati.

È previsto un contributo di partecipazione?

I concorsi per il reclutamento nelle Forze Armate italiane sono di norma gratuiti. Non è quindi previsto il versamento di alcun contributo per la presentazione della domanda. Eventuali costi possono derivare dagli accertamenti sanitari privati che il candidato decida autonomamente di effettuare prima della visita ufficiale.

Cosa succede se non si superano gli accertamenti psico-fisici?

Gli accertamenti sanitari e attitudinali sono condizione di ammissibilità: chi non li supera viene escluso dalla procedura. Il giudizio di inidoneità è formalizzato dalla commissione medica e può essere impugnato nei termini e con le modalità previste dalla normativa amministrativa. In alcuni casi, per limitate patologie, è possibile richiedere una visita di revisione presso la commissione medica di seconda istanza.

Dove reperire il testo integrale del bando?

Il bando ufficiale sarà disponibile a partire dal 1° settembre 2026 sul portale concorsi.difesa.it e, per estratto, sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – IV Serie Speciale Concorsi ed Esami. Solo il testo ufficiale fa fede: è opportuno leggerlo integralmente prima di procedere con la candidatura.