Concorso Guardarobiere USR Umbria: aperta la selezione per le graduatorie permanenti 2026/2027
L'Ufficio Scolastico Regionale per l'Umbria bandisce la procedura per titoli destinata al profilo di Guardarobiere nell'area Assistenti ATA. Domande entro il 19 maggio 2026 tramite la piattaforma POLIS.
- Il bando dell'USR Umbria per Guardarobiere ATA
- Dettagli del bando: profilo, posti e sedi
- Chi è il Guardarobiere nella scuola: mansioni e inquadramento
- Requisiti richiesti per la partecipazione
- Come candidarsi: procedura e scadenze
- Graduatorie permanenti dei 24 mesi: come funzionano
- Domande frequenti (FAQ)
Il bando dell'USR Umbria per Guardarobiere ATA
Un posto da Guardarobiere nelle scuole dell'Umbria. Non è il concorso più numeroso dell'anno, ma per chi opera nel comparto ATA e ha maturato l'esperienza necessaria, rappresenta un'occasione concreta di stabilizzazione. L'Ufficio Scolastico Regionale per l'Umbria, con un bando pubblicato il 21 aprile 2026, ha avviato la procedura per l'aggiornamento e l'integrazione delle graduatorie permanenti relative al profilo professionale di Guardarobiere, utili per le immissioni in ruolo dell'anno scolastico 2026/2027.
Si tratta della cosiddetta selezione dei "24 mesi", uno dei canali storici attraverso cui il personale ATA accede al contratto a tempo indeterminato nel sistema scolastico italiano. La procedura è per soli titoli — nessuna prova scritta né orale — e la finestra per presentare domanda si chiuderà il 19 maggio 2026.
Dettagli del bando: profilo, posti e sedi
Ecco una sintesi delle informazioni essenziali:
- Ente banditore: Ministero dell'Istruzione – Ufficio Scolastico Regionale per l'Umbria
- Codice bando: 210426-GUARD-24MESI
- Profilo professionale: Guardarobiere, area degli Assistenti del personale ATA statale della scuola
- Numero di posti: 1
- Sede di servizio: Umbria (provincia di Perugia)
- Tipo di procedura: selezione per titoli
- Data di pubblicazione: 21 aprile 2026
- Scadenza per la presentazione delle domande: 19 maggio 2026, ore 23:59
Il bando rientra nel ciclo annuale di aggiornamento delle graduatorie permanenti provinciali previsto dall'art. 554 del D.Lgs. 297/1994 e dal D.M. 75/2001, normativa che disciplina il reclutamento del personale ATA a tempo indeterminato.
Chi è il Guardarobiere nella scuola: mansioni e inquadramento
Il Guardarobiere è una figura professionale poco conosciuta al grande pubblico, ma tutt'altro che marginale in determinati contesti scolastici. Presente soprattutto negli istituti con convitti annessi, nei licei coreutici e nelle scuole dotate di laboratori teatrali o di settore moda, il Guardarobiere si occupa della custodia, conservazione e gestione del corredo di biancheria, divise, costumi e materiali tessili dell'istituto.
Con il nuovo ordinamento introdotto dal CCNL Comparto Istruzione e Ricerca 2019-2021, il profilo è stato collocato nell'area degli Assistenti, la stessa che comprende assistenti amministrativi e assistenti tecnici. Questo inquadramento comporta un trattamento economico e giuridico allineato a quello delle altre figure della medesima area.
Le mansioni tipiche includono:
- Gestione inventariale dei capi e dei materiali tessili
- Verifica dello stato di conservazione e segnalazione di necessità di riparazione o sostituzione
- Distribuzione e ritiro della biancheria e delle divise
- Collaborazione con il personale docente e la dirigenza per le esigenze logistiche legate agli eventi scolastici
Requisiti richiesti per la partecipazione
Trattandosi di una procedura per l'inserimento o l'aggiornamento nelle graduatorie permanenti dei 24 mesi, i requisiti sono specifici e stringenti. Possono presentare domanda coloro che:
- Hanno prestato almeno 24 mesi di servizio (anche non continuativi) nel profilo di Guardarobiere o in profili corrispondenti presso istituzioni scolastiche statali, calcolati secondo le modalità previste dalla normativa vigente;
- Sono in possesso del titolo di studio richiesto per l'accesso al profilo di Guardarobiere (diploma di qualifica professionale nel settore specifico o titoli equipollenti secondo le tabelle ministeriali);
- Possiedono i requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego: cittadinanza italiana o di uno Stato membro UE (o situazioni equiparate), godimento dei diritti civili e politici, idoneità fisica, assenza di condanne penali ostative;
- Non sono stati esclusi dall'elettorato politico attivo e non sono stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione.
Il requisito dei 24 mesi di servizio è il cuore della procedura. Il conteggio segue regole precise: ogni anno scolastico con almeno 180 giorni di servizio — oppure un servizio continuativo dal 1° febbraio fino al termine delle operazioni di scrutinio finale — viene computato come annualità intera.
Titoli valutabili
La graduatoria viene formata sulla base dei titoli di servizio e dei titoli culturali dichiarati dai candidati. Non è prevista alcuna prova selettiva. Tra i titoli che concorrono al punteggio figurano:
- Anzianità di servizio nel profilo specifico
- Titoli di studio superiori a quello richiesto per l'accesso
- Eventuali certificazioni e attestati professionali pertinenti
- Titoli di preferenza previsti dalla normativa (es. carichi familiari, invalidità)
La tabella di valutazione dei titoli è allegata al bando e segue i criteri fissati dal D.M. 75/2001 e successive modifiche.
Come candidarsi: procedura e scadenze
La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica, attraverso la piattaforma Istanze OnLine (POLIS) del Ministero dell'Istruzione.
Ecco i passaggi da seguire:
- Accedere al portale Istanze OnLine all'indirizzo: https://www.istruzione.it/polis/Istanzeonline.htm
- Autenticarsi con le proprie credenziali SPID o con la Carta d'Identità Elettronica (CIE)
- Selezionare l'istanza relativa all'aggiornamento/integrazione delle graduatorie permanenti ATA – profilo Guardarobiere
- Compilare tutti i campi richiesti, indicando con precisione i titoli di servizio e i titoli culturali posseduti
- Inoltrare la domanda entro e non oltre il 19 maggio 2026 alle ore 23:59
È fondamentale che i candidati siano già registrati e abilitati sulla piattaforma POLIS. Chi non lo fosse deve procedere alla registrazione con congruo anticipo rispetto alla scadenza, poiché i tempi di abilitazione possono richiedere alcuni giorni.
Attenzione: la domanda va indirizzata alla provincia di Perugia, in quanto sede territoriale di competenza dell'USR Umbria per questo profilo. Chi intende partecipare per più province in regioni diverse dovrà presentare distinte istanze presso ciascun USR competente, nei limiti previsti dal bando.
Graduatorie permanenti dei 24 mesi: come funzionano
Le graduatorie permanenti rappresentano il principale canale di reclutamento a tempo indeterminato per il personale ATA della scuola. Ogni anno gli Uffici Scolastici Regionali pubblicano i bandi per il loro aggiornamento — consentendo a chi è già inserito di aggiornare il punteggio — e per l'integrazione, permettendo nuovi inserimenti a chi ha nel frattempo maturato il requisito dei 24 mesi di servizio.
Le assunzioni a tempo indeterminato del personale ATA avvengono per il 50% dalle graduatorie permanenti e per il restante 50% dalle graduatorie dei concorsi per esami e titoli. Si tratta dunque di uno strumento decisivo per la stabilizzazione dei precari storici del comparto.
Una volta approvata, la graduatoria ha carattere permanente: resta valida fino a quando l'aspirante non viene assunto in ruolo, non chiede la cancellazione o non perde i requisiti. Tuttavia, il punteggio viene aggiornato solo a seguito della presentazione di una nuova domanda in occasione dei bandi annuali.
Per il profilo di Guardarobiere, i numeri sono tradizionalmente contenuti — un posto in questo caso — il che rende la posizione in graduatoria particolarmente determinante. Anche un singolo punto di differenza può fare la differenza tra l'immissione in ruolo e un altro anno di attesa.
Domande frequenti (FAQ)
Quanti posti sono disponibili e dove si trova la sede di servizio?
Il bando prevede 1 posto per il profilo di Guardarobiere. La sede di servizio è in Umbria, nella provincia di Perugia. L'assegnazione della sede specifica avverrà in fase di immissione in ruolo, sulla base delle disponibilità effettive nelle istituzioni scolastiche della provincia.
Posso partecipare se non ho ancora raggiunto i 24 mesi di servizio?
No. Il requisito dei 24 mesi di servizio nel profilo di Guardarobiere (o in profili corrispondenti) è condizione indispensabile per l'inserimento nelle graduatorie permanenti. Chi non ha ancora maturato tale anzianità non può presentare domanda per questa procedura. Tuttavia, è possibile candidarsi per le graduatorie d'istituto di terza fascia, che hanno requisiti di accesso diversi e meno stringenti.
Come si calcola il requisito dei 24 mesi di servizio?
Il servizio viene calcolato secondo le regole stabilite dal D.M. 75/2001. In sintesi, un anno scolastico è valido se si sono prestati almeno 180 giorni di servizio nell'anno, oppure se il servizio è stato continuativo dal 1° febbraio fino al termine delle operazioni di scrutinio finale. I 24 mesi possono essere stati maturati anche in modo non consecutivo, purché nel medesimo profilo professionale o in profili dichiarati corrispondenti.
Quali documenti devo allegare alla domanda?
La procedura su Istanze OnLine è basata su dichiarazioni sostitutive ai sensi del DPR 445/2000. Non è quindi necessario allegare materialmente i certificati di servizio o i titoli di studio: il candidato dichiara sotto la propria responsabilità il possesso dei requisiti e dei titoli. L'amministrazione si riserva di effettuare controlli a campione e verifiche sulla veridicità delle dichiarazioni. Eventuali dichiarazioni mendaci comportano la decadenza dai benefici e conseguenze penali.
Quando verranno pubblicate le graduatorie definitive?
Il bando non indica una data precisa per la pubblicazione delle graduatorie definitive, ma il calendario consueto prevede che le graduatorie provvisorie vengano rese note entro l'estate, con un periodo per eventuali reclami, e che le graduatorie definitive siano approvate in tempo utile per le operazioni di immissione in ruolo, generalmente tra luglio e agosto 2026, in vista dell'avvio dell'anno scolastico 2026/2027. Si consiglia di monitorare il sito dell'USR Umbria e la sezione dedicata su Istanze OnLine per tutti gli aggiornamenti.