Comune di Marcianise, mobilità per 3 assistenti sociali a tempo indeterminato: bando aperto fino al 25 giugno
L'Ambito territoriale sociale C05 cerca tre funzionari da inquadrare nell'area dell'elevata qualificazione. Selezione per titoli e colloquio riservata a dipendenti pubblici.
- Il bando dell'Ambito territoriale C05 di Marcianise
- Tre posti da assistente sociale: i dettagli della selezione
- Requisiti richiesti per la partecipazione
- Come candidarsi
- Il contesto: il fabbisogno di assistenti sociali negli ambiti territoriali
- Domande frequenti (FAQ)
Il bando dell'Ambito territoriale C05 di Marcianise
Tre posti a tempo pieno e indeterminato per assistenti sociali nell'area dei funzionari e dell'elevata qualificazione. È quanto prevede l'avviso di mobilità esterna pubblicato dal Comune di Marcianise, ente capofila dell'Ambito territoriale sociale C05, in provincia di Caserta. Il bando, reso noto il 26 maggio 2026, resterà aperto fino alle ore 23:59 del 25 giugno 2026: un mese esatto per presentare la propria candidatura.
La procedura si fonda sull'articolo 30 del decreto legislativo 165/2001, la norma cardine che disciplina il passaggio diretto di personale tra amministrazioni pubbliche diverse. Non si tratta dunque di un concorso aperto a tutti, ma di una selezione riservata a chi già riveste la qualifica di dipendente pubblico a tempo indeterminato e intende trasferirsi presso un nuovo ente.
Per il territorio casertano, dove la domanda di servizi sociali resta elevata e le dotazioni organiche spesso sottodimensionate, si tratta di un'opportunità concreta per rafforzare la rete di welfare locale.
Tre posti da assistente sociale: i dettagli della selezione
Ecco il quadro sintetico del bando:
- Ente banditore: Comune di Marcianise (capofila Ambito territoriale sociale C05)
- Regione: Campania
- Figura ricercata: Assistente sociale
- Posti disponibili: 3
- Tipologia contrattuale: Tempo pieno e indeterminato
- Inquadramento: Area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione (ex categoria D del CCNL Funzioni Locali)
- Tipo di procedura: Selezione per titoli e colloquio
- Codice bando: RU0039290052026
- Data di pubblicazione: 26 maggio 2026
- Scadenza per le domande: 25 giugno 2026
L'inquadramento nell'area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione riflette la nuova classificazione introdotta dal CCNL Funzioni Locali 2019-2021, che ha sostituito il precedente sistema per categorie. Si tratta del livello professionale più alto prima della dirigenza, a conferma della rilevanza strategica che l'ente attribuisce a queste figure.
La selezione avverrà in due fasi: una valutazione dei titoli posseduti dai candidati, seguita da un colloquio volto ad accertare competenze professionali, motivazione e attitudine al ruolo. Non è prevista, stando alla tipologia di procedura indicata, una prova scritta.
Requisiti richiesti per la partecipazione
Trattandosi di una procedura di mobilità volontaria ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 165/2001, il requisito fondamentale è quello di essere dipendente a tempo indeterminato di una pubblica amministrazione di cui all'articolo 1, comma 2, dello stesso decreto.
Sebbene il testo integrale del bando non sia stato reso disponibile in forma estesa nella pubblicazione, è ragionevole — sulla base della prassi consolidata per questo tipo di selezioni — che vengano richiesti:
- Titolo di studio: Laurea in Servizio Sociale (classe L-39) o Laurea Magistrale in Servizio Sociale e Politiche Sociali (classe LM-87), oppure titoli equipollenti secondo la normativa vigente
- Iscrizione all'Albo professionale degli Assistenti Sociali, sezione A o B a seconda del titolo posseduto
- Inquadramento attuale: area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione (o ex categoria D) presso l'ente di provenienza, con profilo professionale di assistente sociale o equivalente
- Nulla osta al trasferimento: rilasciato dall'amministrazione di appartenenza, o quantomeno la dichiarazione di disponibilità a richiederlo
- Assenza di procedimenti disciplinari in corso o di sanzioni negli ultimi anni
È fortemente consigliato consultare il testo integrale dell'avviso sul sito istituzionale del Comune di Marcianise o sulla piattaforma di pubblicazione dei bandi per verificare nel dettaglio ogni requisito specifico.
Come candidarsi
La domanda di partecipazione deve essere presentata entro il 25 giugno 2026. I candidati interessati dovranno seguire le indicazioni contenute nel bando ufficiale, reperibile attraverso i canali istituzionali del Comune di Marcianise.
Alcune indicazioni pratiche:
- Dove trovare il bando: sul sito web del Comune di Marcianise, nella sezione dedicata ai bandi e concorsi, oppure sul portale InPA (Portale unico del reclutamento della Pubblica Amministrazione), cercando il codice RU0039290052026
- Modalità di presentazione: le procedure di mobilità degli enti locali prevedono generalmente l'invio della domanda tramite PEC (Posta Elettronica Certificata) o, sempre più frequentemente, attraverso piattaforme digitali dedicate
- Documentazione da allegare: curriculum vitae aggiornato, copia del documento di identità, eventuali titoli e attestati, dichiarazioni sostitutive ai sensi del DPR 445/2000
Chi intende candidarsi farebbe bene a muoversi per tempo, soprattutto per ottenere il nulla osta dall'ente di appartenenza — un passaggio che, nella pratica, può richiedere settimane.
Il contesto: il fabbisogno di assistenti sociali negli ambiti territoriali
La ricerca di assistenti sociali da parte degli ambiti territoriali campani non è un fatto isolato. Da anni il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, attraverso il Piano Nazionale degli Interventi e dei Servizi Sociali, ha fissato l'obiettivo di raggiungere il rapporto di almeno un assistente sociale ogni 5.000 abitanti. Un traguardo che molti territori del Mezzogiorno faticano ancora a centrare.
Le risorse del PNRR e del Fondo Nazionale Politiche Sociali hanno dato impulso a nuove assunzioni, ma il ricorso alla mobilità esterna — come in questo caso — segnala anche la volontà di acquisire professionalità già formate e operative, riducendo i tempi di inserimento.
Per l'Ambito C05, che comprende diversi comuni dell'area casertana con Marcianise come capofila, il rafforzamento dell'organico degli assistenti sociali è un tassello cruciale per garantire livelli essenziali delle prestazioni sociali (LEPS) adeguati alla popolazione servita.
Domande frequenti (FAQ)
Chi può partecipare a questa selezione?
La mobilità esterna ex art. 30 del D.Lgs. 165/2001 è riservata esclusivamente ai dipendenti pubblici a tempo indeterminato. Non possono partecipare i lavoratori del settore privato, i liberi professionisti o i dipendenti pubblici con contratto a tempo determinato. Il candidato deve inoltre essere inquadrato — di norma — nella medesima area contrattuale del posto messo a bando, ovvero l'area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione, e possedere il profilo professionale di assistente sociale.
Qual è la differenza tra mobilità esterna e concorso pubblico?
Il concorso pubblico è aperto a tutti i cittadini che possiedano i requisiti previsti e rappresenta la modalità ordinaria di reclutamento nella PA. La mobilità esterna volontaria, invece, consiste nel trasferimento di un dipendente già in servizio presso un'altra amministrazione: non si crea un nuovo rapporto di lavoro, ma si trasferisce quello esistente. Questo comporta vantaggi in termini di continuità contributiva e giuridica, ma presuppone il possesso dello status di dipendente pubblico di ruolo.
È necessario il nulla osta dell'ente di provenienza?
Sì, il nulla osta dell'amministrazione di appartenenza è generalmente un requisito indispensabile per perfezionare il trasferimento. Alcuni bandi richiedono che venga allegato già alla domanda, altri accettano una dichiarazione di impegno a ottenerlo in caso di esito positivo della selezione. Si raccomanda di verificare attentamente quanto previsto dall'avviso e, in ogni caso, di avviare per tempo l'interlocuzione con il proprio ente.
Dove si svolgerà il servizio?
I tre assistenti sociali selezionati presteranno servizio presso l'Ambito territoriale sociale C05, con sede operativa in Campania, nel territorio che fa capo al Comune di Marcianise (provincia di Caserta). La sede specifica di assegnazione sarà indicata dall'ente in base alle esigenze organizzative dell'ambito.
Come si svolge la selezione per titoli e colloquio?
La procedura prevede due momenti distinti. Nella prima fase viene attribuito un punteggio ai titoli presentati dai candidati: titoli di studio, titoli di servizio, eventuali specializzazioni o pubblicazioni pertinenti. Nella seconda fase si tiene un colloquio orale, durante il quale la commissione valuta le competenze tecniche nel campo del servizio sociale, la conoscenza della normativa di settore e la motivazione al trasferimento. Il punteggio complessivo determina la graduatoria finale.