Comune di Gallio, mobilità esterna per un funzionario ai Tributi: candidature entro il 19 ottobre
Il municipio dell'Altopiano dei Sette Comuni cerca un profilo esperto per il settore tributi e riscossioni. Contratto a tempo pieno e indeterminato nell'area dei funzionari (ex categoria D), selezione tramite colloquio ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 165/2001.
Indice
- Un'opportunità in mobilità nel cuore del Veneto
- I dettagli del bando
- La figura ricercata e le mansioni
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- La procedura di selezione
- Trattamento economico
- FAQ - Domande frequenti
Un'opportunità in mobilità nel cuore del Veneto
Il Comune di Gallio, in provincia di Vicenza, apre le porte a un nuovo funzionario amministrativo destinato al settore tributi e riscossioni. Si tratta di una procedura di mobilità esterna volontaria ai sensi dell'articolo 30 del D.Lgs. n. 165/2001, riservata quindi ai dipendenti già in servizio a tempo indeterminato presso altre pubbliche amministrazioni.
L'ente montano dell'Altopiano dei Sette Comuni punta così a rafforzare il proprio organico con una figura chiave per la gestione delle entrate locali, in un momento in cui i comuni italiani sono chiamati a un presidio sempre più efficace sulla fiscalità di prossimità. Il posto messo a bando è uno, con contratto a tempo pieno e indeterminato.
La scadenza per presentare la domanda è fissata al 19 ottobre 2026, mentre l'avviso è stato pubblicato il 17 settembre 2026.
I dettagli del bando
Stando a quanto emerge dall'avviso, ecco i dati essenziali della procedura:
- Ente banditore: Comune di Gallio (VI)
- Codice avviso: UFQ29HMOB022026
- Profilo ricercato: Funzionario amministrativo - Settore Tributi e Riscossioni
- Inquadramento: Area dei Funzionari (ex categoria D del precedente ordinamento)
- Numero di posti: 1
- Tipologia contrattuale: tempo pieno e indeterminato
- Modalità di selezione: colloquio
- Riferimento normativo: art. 30 del D.Lgs. 165/2001
- Data di pubblicazione: 17 settembre 2026
- Termine per la presentazione delle domande: 19 ottobre 2026, ore 23:59
- Sede di lavoro: Comune di Gallio, provincia di Vicenza (Veneto)
La procedura di mobilità volontaria rappresenta uno strumento sempre più utilizzato dagli enti locali per coprire posizioni vacanti senza dover ricorrere a nuovi concorsi pubblici, valorizzando al contempo la professionalità già maturata dai dipendenti pubblici presso altre amministrazioni.
La figura ricercata e le mansioni
Il funzionario amministrativo del settore tributi e riscossioni rappresenta un ruolo strategico all'interno dell'organizzazione comunale. Nell'attuale ordinamento professionale del comparto Funzioni Locali, introdotto dal CCNL 16 novembre 2022, la posizione rientra nella nuova Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione, che ha assorbito la precedente categoria D.
Tra le competenze tipicamente richieste al profilo figurano:
- La gestione dei tributi comunali (IMU, TARI, TASI residuale, imposta di soggiorno, canone unico patrimoniale)
- La cura delle procedure di accertamento e di riscossione coattiva
- La predisposizione di atti, regolamenti e delibere in materia tributaria
- L'interlocuzione con i contribuenti e con gli agenti della riscossione
- La gestione del contenzioso tributario dinanzi alle Corti di Giustizia Tributaria
- Il coordinamento dell'ufficio tributi e delle risorse umane assegnate
Si tratta di un ruolo che richiede autonomia decisionale, competenze specialistiche e capacità di gestione complessa, coerenti con le funzioni proprie dell'area dei funzionari.
Requisiti richiesti
Trattandosi di una procedura di mobilità volontaria ex art. 30 del Testo Unico sul Pubblico Impiego, i requisiti principali - deducibili dalla natura stessa dell'avviso - riguardano:
- Essere dipendenti a tempo indeterminato presso una pubblica amministrazione di cui all'art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001
- Essere inquadrati nella medesima area/categoria del posto messo a mobilità (Area dei Funzionari, ex categoria D)
- Aver maturato esperienza nel profilo professionale di funzionario amministrativo, preferibilmente nel settore tributi e riscossioni
- Il nulla osta preventivo o definitivo dell'amministrazione di appartenenza al trasferimento
- L'idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni
- L'assenza di sanzioni disciplinari o di procedimenti disciplinari in corso, secondo quanto solitamente previsto negli avvisi analoghi
- Il possesso del titolo di studio richiesto per l'accesso al profilo (generalmente diploma di laurea in materie giuridiche, economiche o equipollenti)
Per conoscere l'elenco completo e vincolante dei requisiti, i candidati sono invitati a consultare integralmente il testo dell'avviso pubblicato dal Comune di Gallio.
Come candidarsi
La domanda di partecipazione dovrà essere presentata entro le ore 23:59 del 19 ottobre 2026. La modalità ordinaria per la trasmissione, in linea con le disposizioni vigenti sulle selezioni pubbliche, prevede generalmente l'uso della piattaforma InPA (portale del reclutamento della Pubblica Amministrazione), accessibile tramite SPID, CIE o CNS.
Alla domanda dovranno essere allegati, di norma:
- Curriculum vitae in formato europeo, datato e firmato
- Copia del documento di identità in corso di validità
- Nulla osta alla mobilità rilasciato dall'ente di appartenenza (o dichiarazione di impegno a produrlo)
- Eventuali titoli di servizio, formativi o professionali ritenuti utili ai fini della valutazione
Si raccomanda di verificare con attenzione il testo integrale del bando pubblicato all'Albo Pretorio online del Comune di Gallio e nella sezione Amministrazione Trasparente - Bandi di concorso del sito istituzionale dell'ente.
La procedura di selezione
La selezione avverrà mediante colloquio, secondo la formula ormai consolidata nelle procedure di mobilità volontaria. Il colloquio è finalizzato a verificare:
- Le competenze tecnico-professionali possedute dal candidato
- La conoscenza della normativa in materia tributaria e di riscossione degli enti locali
- Le capacità gestionali e organizzative
- La motivazione al trasferimento e l'attitudine al ruolo
Una commissione appositamente nominata valuterà il curriculum e l'esito del colloquio, formulando una graduatoria o individuando direttamente il candidato ritenuto idoneo. L'assunzione sarà comunque subordinata al rilascio del nulla osta definitivo da parte dell'ente di provenienza.
Trattamento economico
La retribuzione tabellare annua lorda per l'Area dei Funzionari parte da circa 25.114,11 euro, cui si aggiungono le indennità accessorie previste dal CCNL Funzioni Locali vigente, l'eventuale retribuzione di posizione e di risultato se attribuita, la tredicesima mensilità e gli altri emolumenti stabiliti dalla contrattazione collettiva e integrativa dell'ente.
FAQ - Domande frequenti
Chi può partecipare all'avviso di mobilità del Comune di Gallio?
Possono partecipare esclusivamente i dipendenti a tempo pieno e indeterminato di una pubblica amministrazione di cui all'art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001, inquadrati nell'Area dei Funzionari (ex categoria D) con profilo professionale corrispondente o analogo a quello di funzionario amministrativo. È necessario inoltre disporre del nulla osta dell'amministrazione di appartenenza al trasferimento per mobilità.
Qual è la scadenza per presentare la domanda?
Il termine ultimo per la presentazione della domanda di partecipazione è fissato alle ore 23:59 del 19 ottobre 2026. Le candidature pervenute oltre tale termine non saranno prese in considerazione, indipendentemente dalla causa del ritardo.
In cosa consiste esattamente l'art. 30 del D.Lgs. 165/2001?
L'articolo 30 del Testo Unico sul Pubblico Impiego disciplina il passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse. Consente alle PA di ricoprire posti vacanti in organico mediante il trasferimento di dipendenti appartenenti alla stessa qualifica in servizio presso altre amministrazioni, previa cessione del contratto di lavoro. Non si tratta quindi di una nuova assunzione, ma di un trasferimento con conservazione dell'anzianità di servizio maturata.
Come si svolge la selezione?
La selezione prevede un colloquio con la commissione esaminatrice, volto ad accertare le competenze professionali, la conoscenza della normativa tributaria degli enti locali e la motivazione al trasferimento. La valutazione tiene solitamente conto anche del curriculum vitae e dei titoli professionali dichiarati.
Dove trovare il testo integrale del bando?
Il testo integrale dell'avviso, con l'elenco completo dei requisiti, le modalità di presentazione della domanda e il fac-simile del modulo, è consultabile sul sito istituzionale del Comune di Gallio, nella sezione Amministrazione Trasparente - Bandi di concorso, e sul portale InPA (www.inpa.gov.it), inserendo il codice avviso UFQ29HMOB022026.