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Aperto 3 giorni rimasti Cod. CDP/11/CON

Castiglione della Pescaia, un posto da collaboratore amministrativo riservato alle categorie protette

Il Comune grossetano apre una selezione per chiamata nominativa destinata a un soggetto disabile iscritto alle liste della Legge 68/99: contratto a tempo indeterminato part-time al 69,45%

Comune di Castiglione della Pescaia Toscana, Grosseto Pubblicato il 09 ottobre 2026

Indice

Un'opportunità per le categorie protette in Maremma

Una porta d'ingresso stabile nella pubblica amministrazione toscana. Il Comune di Castiglione della Pescaia, perla della costa grossetana, ha pubblicato un avviso di avviamento per chiamata nominativa destinato a persone con disabilità iscritte alle liste di cui alla Legge 68/1999. La procedura, identificata dal codice CDP/11/CON, mira all'assunzione a tempo indeterminato di un collaboratore amministrativo con contratto parziale al 69,45%, pari a 25 ore settimanali.

Una misura che si inserisce nel solco degli obblighi di legge in materia di collocamento mirato, strumento con cui gli enti pubblici sono chiamati a garantire quote di riserva per i lavoratori con disabilità. Castiglione della Pescaia, con questa selezione, risponde dunque al dettato normativo offrendo al tempo stesso una concreta prospettiva professionale.

I dettagli del bando

L'ente banditore è il Comune di Castiglione della Pescaia, in provincia di Grosseto, Toscana. La selezione prevede l'assunzione di una unità da inquadrare nell'Area degli Operatori Esperti del nuovo ordinamento professionale del comparto Funzioni Locali, con profilo professionale di Collaboratore Amministrativo.

Ecco i tratti salienti della procedura:

  • Ente: Comune di Castiglione della Pescaia (GR)
  • Posti disponibili: 1
  • Profilo: Collaboratore Amministrativo
  • Area contrattuale: Operatori Esperti
  • Tipologia di contratto: tempo indeterminato, parziale al 69,45%
  • Orario settimanale: 25 ore
  • Modalità di selezione: chiamata nominativa, per esami
  • Riserva: posto riservato a soggetti disabili ex art. 1 Legge 68/1999
  • Codice bando: CDP/11/CON
  • Data di pubblicazione: 9 ottobre 2026
  • Scadenza presentazione domande: 24 ottobre 2026

La formula della chiamata nominativa rappresenta uno dei meccanismi previsti dalla normativa sul collocamento mirato: il datore di lavoro pubblico, nel rispetto delle disposizioni, individua il candidato attraverso una procedura selettiva dedicata, in alternativa alla chiamata numerica.

Requisiti richiesti

Il posto a concorso è espressamente riservato a persone con disabilità di cui all'art. 1 della Legge n. 68/1999. Si tratta, in sintesi, dei soggetti che rientrano in una delle seguenti categorie:

  • persone in età lavorativa affette da minorazioni fisiche, psichiche o sensoriali e portatori di handicap intellettivo, con una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45%;
  • persone invalide del lavoro con un grado di invalidità superiore al 33%;
  • persone non vedenti o sordomute;
  • persone invalide di guerra, invalide civili di guerra e invalide per servizio.

È inoltre necessario risultare iscritti nelle liste del collocamento mirato gestite dal competente Centro per l'Impiego. A questi si aggiungono i requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego: cittadinanza italiana o di uno Stato UE (nei limiti consentiti dalla legge), età non inferiore a 18 anni, idoneità fisica alle mansioni, godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali ostative.

Per il profilo di collaboratore amministrativo collocato nell'Area degli Operatori Esperti è di norma richiesto il diploma di scuola secondaria di secondo grado, nel rispetto di quanto previsto dal CCNL Funzioni Locali vigente.

Come candidarsi

La domanda di partecipazione deve essere presentata entro e non oltre le ore 23:59 del 24 ottobre 2026. La finestra temporale, piuttosto contenuta, impone attenzione: dalla pubblicazione del 9 ottobre restano circa due settimane per predisporre e inoltrare la candidatura.

Per le selezioni pubbliche gestite dagli enti locali, la modalità ordinaria prevede l'invio telematico tramite il Portale unico del reclutamento (inPA) oppure, in alternativa, secondo le modalità specifiche indicate nel testo integrale dell'avviso, consultabile sul sito istituzionale del Comune di Castiglione della Pescaia alla sezione "Amministrazione Trasparente - Bandi di concorso".

I candidati dovranno allegare alla domanda:

  • documento di identità in corso di validità;
  • certificazione attestante la condizione di disabilità ai sensi della Legge 68/99;
  • attestazione di iscrizione alle liste del collocamento mirato;
  • curriculum vitae in formato europeo;
  • eventuali titoli valutabili ai fini della selezione.

Si raccomanda di verificare direttamente sul sito dell'ente la documentazione completa, le modalità precise di presentazione e gli eventuali oneri amministrativi.

Le prove d'esame

La selezione si svolge per soli esami, come previsto espressamente dall'avviso. Nelle procedure di avviamento riservate alle categorie protette per profili dell'Area degli Operatori Esperti, le prove sono generalmente finalizzate ad accertare l'idoneità del candidato allo svolgimento delle mansioni, piuttosto che a stilare una graduatoria di merito competitiva.

Tipicamente le prove consistono in:

  • un colloquio orientato alla verifica delle conoscenze di base in materia di ordinamento degli enti locali, procedimento amministrativo e nozioni elementari di diritto;
  • una prova pratica volta ad accertare la capacità operativa nelle attività proprie del profilo, inclusa la conoscenza degli strumenti informatici d'ufficio.

I candidati con disabilità possono richiedere, in sede di domanda, gli ausili necessari e gli eventuali tempi aggiuntivi per sostenere le prove, ai sensi dell'art. 20 della Legge 104/1992.

Il quadro normativo di riferimento

L'avviso del Comune maremmano si colloca nel perimetro delineato dalla Legge 12 marzo 1999, n. 68, cardine della disciplina sul collocamento mirato dei disabili. La norma impone a tutti i datori di lavoro, pubblici e privati, con almeno 15 dipendenti, l'obbligo di assumere lavoratori appartenenti alle categorie protette secondo quote percentuali variabili in base alle dimensioni dell'organico.

Stando a quanto emerge dai rapporti ministeriali più recenti, il tasso di adempimento degli obblighi di legge nel settore pubblico resta disomogeneo sul territorio nazionale. Iniziative come quella di Castiglione della Pescaia contribuiscono dunque a dare attuazione concreta a un principio costituzionale di inclusione lavorativa.

Il profilo di Collaboratore Amministrativo nell'Area degli Operatori Esperti corrisponde, nella nuova classificazione introdotta dal CCNL Funzioni Locali 2019-2021 sottoscritto il 16 novembre 2022, alla precedente categoria B3. Si tratta di figure deputate a svolgere attività amministrative di media complessità, con autonomia operativa nell'ambito di procedure definite.

FAQ

Chi può presentare domanda per questo bando?

Possono candidarsi esclusivamente i soggetti con disabilità rientranti nelle categorie previste dall'art. 1 della Legge 68/1999, regolarmente iscritti alle liste del collocamento mirato gestite dal Centro per l'Impiego territorialmente competente. Devono inoltre essere posseduti i requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego.

Qual è il trattamento economico previsto?

Il contratto è a tempo indeterminato part-time al 69,45%, pari a 25 ore settimanali. Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL Funzioni Locali per l'Area degli Operatori Esperti (già categoria B3), riproporzionato in base all'orario ridotto, oltre alle indennità accessorie contrattualmente previste.

Cosa significa "chiamata nominativa" nel collocamento mirato?

È una delle modalità con cui gli enti pubblici possono assumere lavoratori disabili ai sensi della Legge 68/99. A differenza della chiamata numerica, in cui l'avviamento avviene sulla base di una graduatoria del Centro per l'Impiego, nella chiamata nominativa il datore di lavoro individua il candidato attraverso una selezione dedicata, pur sempre nel rispetto delle regole del collocamento mirato.

Entro quando bisogna presentare la domanda?

Il termine ultimo per la presentazione delle candidature è fissato alle ore 23:59 del 24 ottobre 2026. Si consiglia di non attendere l'ultimo giorno utile, soprattutto nel caso di invio telematico, per evitare problemi tecnici che potrebbero compromettere la ricezione della domanda.

È possibile richiedere ausili per sostenere le prove d'esame?

Sì. In base all'art. 20 della Legge 104/1992, i candidati con disabilità hanno diritto a richiedere, in sede di presentazione della domanda, gli ausili necessari e gli eventuali tempi aggiuntivi per lo svolgimento delle prove, in relazione alla propria condizione. La richiesta va formulata esplicitamente nella domanda di partecipazione, allegando idonea certificazione medica.