Altavita I.R.A. cerca quattro infermieri a Padova: aperta la mobilità per contratti a tempo indeterminato
L'ente padovano di assistenza pubblica avvia una procedura di mobilità volontaria riservata al personale già in servizio nella pubblica amministrazione. Domande entro il 15 ottobre 2026.
Indice
- Un rafforzamento organico per l'assistenza padovana
- Dettagli del bando
- Requisiti richiesti
- Come candidarsi
- La procedura selettiva
- Il contesto: Altavita I.R.A. e l'assistenza agli anziani in Veneto
- FAQ
Un rafforzamento organico per l'assistenza padovana
Si apre una nuova finestra di opportunità per il personale infermieristico già inquadrato nella pubblica amministrazione. Altavita – Istituzioni Riunite di Assistenza I.R.A., storico ente padovano attivo nel settore socio-sanitario, ha pubblicato un avviso di mobilità volontaria per la copertura di quattro posti a tempo indeterminato di Infermiere, inquadrati nell'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione del C.C.N.L. Funzioni Locali.
Si tratta, come noto agli addetti ai lavori, di una procedura che non apre le porte a nuove assunzioni dall'esterno del comparto pubblico, ma consente il passaggio diretto di dipendenti già di ruolo presso altre amministrazioni. Una scelta, quella della mobilità ex articolo 30 del D.Lgs. 165/2001, che permette agli enti di reperire professionalità qualificate in tempi rapidi, senza gravare sulla spesa complessiva del comparto pubblico.
Dettagli del bando
L'avviso, identificato con il codice ALTAVITA_2026_013, presenta le seguenti caratteristiche essenziali:
- Ente banditore: Altavita – Istituzioni Riunite di Assistenza I.R.A.
- Profilo ricercato: Infermiere
- Numero di posti: 4
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
- Inquadramento: Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione – C.C.N.L. Funzioni Locali
- Sede di lavoro: Padova (Veneto)
- Tipo di procedura: colloquio selettivo
- Data di pubblicazione: 16 settembre 2026
- Termine per la presentazione delle domande: 15 ottobre 2026, ore 23:59
I candidati avranno dunque a disposizione circa un mese per predisporre e trasmettere la documentazione richiesta.
Requisiti richiesti
Trattandosi di una procedura di mobilità volontaria tra enti, i requisiti di accesso ricalcano quelli tipici di questa tipologia selettiva. In particolare, possono partecipare i candidati che:
- risultino dipendenti a tempo indeterminato presso una pubblica amministrazione di cui all'art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001;
- siano inquadrati nel profilo professionale di Infermiere o in profilo equivalente per contenuto professionale;
- appartengano alla medesima area contrattuale (Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione o categoria giuridica corrispondente D del previgente ordinamento);
- siano in possesso del titolo di studio abilitante all'esercizio della professione infermieristica (laurea in Infermieristica o titoli equipollenti ai sensi del D.M. 27 luglio 2000);
- risultino iscritti all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI);
- abbiano superato positivamente il periodo di prova nell'ente di provenienza;
- non abbiano procedimenti disciplinari in corso e non abbiano riportato sanzioni superiori al rimprovero scritto nei due anni precedenti;
- siano in possesso dell'idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni tipiche del profilo.
È inoltre generalmente richiesto il nulla osta preventivo o definitivo da parte dell'amministrazione di appartenenza. Il dettaglio puntuale dei requisiti, comprese eventuali specifiche relative all'anzianità di servizio, è riportato nel testo integrale del bando.
Come candidarsi
La domanda di partecipazione dovrà essere redatta secondo il modello allegato al bando e trasmessa entro e non oltre le ore 23:59 del 15 ottobre 2026. In allegato alla domanda i candidati dovranno produrre, di norma:
- curriculum vitae in formato europeo, datato e sottoscritto, con dettagliata indicazione dei servizi prestati, delle mansioni svolte e della formazione conseguita;
- copia del documento di identità in corso di validità;
- nulla osta o dichiarazione dell'amministrazione di appartenenza al trasferimento per mobilità;
- eventuali titoli valutabili ai fini della selezione (attestati di formazione, pubblicazioni, corsi di perfezionamento);
- dichiarazione sostitutiva relativa ai requisiti generali e specifici.
Per conoscere le modalità precise di invio – che tipicamente prevedono la trasmissione via PEC all'indirizzo istituzionale dell'ente, la consegna a mano al protocollo o l'invio tramite raccomandata A/R – si rinvia al testo integrale dell'avviso, disponibile sul sito istituzionale di Altavita I.R.A. nella sezione dedicata ai bandi e concorsi.
La procedura selettiva
La selezione si articolerà attraverso un colloquio, come esplicitamente indicato nell'avviso. La commissione valuterà le competenze tecnico-professionali dei candidati, la loro esperienza pregressa nel settore socio-sanitario – con particolare riguardo, presumibilmente, all'assistenza alla persona anziana e non autosufficiente, core business dell'ente – nonché le capacità relazionali e organizzative.
Accanto al colloquio, sarà oggetto di valutazione anche il curriculum professionale, con attribuzione di un punteggio secondo criteri predeterminati che tengono conto dell'anzianità di servizio maturata nel profilo, dei titoli di studio ulteriori rispetto a quello di accesso e delle esperienze formative documentate.
Superata la selezione, l'assunzione sarà subordinata al rilascio del nulla osta definitivo da parte dell'ente di provenienza e al perfezionamento dell'atto di cessione del contratto.
Il contesto: Altavita I.R.A. e l'assistenza agli anziani in Veneto
Altavita – Istituzioni Riunite di Assistenza è una delle più antiche e strutturate realtà del panorama assistenziale veneto. Con sede a Padova, l'ente gestisce diverse strutture residenziali per anziani e servizi socio-sanitari sul territorio provinciale, rappresentando uno dei principali datori di lavoro pubblici nel comparto dell'assistenza in Veneto.
La scelta di ricorrere alla mobilità per il reclutamento di infermieri si inserisce in un contesto nazionale segnato da una cronica carenza di personale sanitario, particolarmente acuta proprio nelle strutture per anziani e nelle RSA. La possibilità di intercettare professionisti già formati e con esperienza nel settore pubblico costituisce, per enti come Altavita, una leva strategica fondamentale per garantire la continuità e la qualità dei servizi offerti agli utenti.
FAQ
Chi può partecipare all'avviso di mobilità di Altavita I.R.A.?
Possono partecipare esclusivamente i dipendenti a tempo indeterminato di altre pubbliche amministrazioni, inquadrati nel profilo di Infermiere o in profilo equivalente, appartenenti all'Area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione (o categoria giuridica D del previgente ordinamento). È requisito indispensabile l'iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche.
Qual è la scadenza per presentare la domanda?
Il termine ultimo per la presentazione delle candidature è fissato alle ore 23:59 del 15 ottobre 2026. Le domande pervenute oltre tale termine, indipendentemente dalla data di spedizione, non saranno prese in considerazione.
È necessario il nulla osta dell'amministrazione di appartenenza?
Sì. Nella prassi delle procedure di mobilità volontaria, viene richiesto il nulla osta al trasferimento da parte dell'ente di provenienza. Alcune amministrazioni ammettono la presentazione della domanda con nulla osta condizionato all'esito positivo della selezione, altre richiedono il nulla osta preventivo. Si raccomanda di consultare attentamente il testo del bando su questo punto specifico.
In cosa consiste la selezione?
La procedura prevede un colloquio volto a verificare le competenze professionali, l'esperienza maturata e le attitudini del candidato in relazione alle mansioni da svolgere. Il curriculum professionale concorre alla valutazione complessiva secondo i criteri stabiliti dalla commissione.
Dove si trova la sede di lavoro?
La sede di servizio è ubicata a Padova, presso le strutture gestite da Altavita – Istituzioni Riunite di Assistenza I.R.A. sul territorio comunale e provinciale.
Dove reperire il testo integrale del bando?
Il bando completo, con tutti i requisiti dettagliati e la modulistica per la presentazione della domanda, è disponibile sul sito istituzionale di Altavita I.R.A., nella sezione dedicata ai bandi di concorso e agli avvisi di mobilità.