Il Ministero dell'Università e della Ricerca ha presentato lunedì 9 novembre 2026 a Caivano il progetto Next Academy, due corsi gratuiti dell'Università Federico II di Napoli riservati a 40 giovani tra i 18 e i 29 anni. I percorsi coprono la filiera agroalimentare e la sostenibilità ambientale, con tre mesi di formazione, 200 ore complessive di didattica e 100 ore di tirocinio presso aziende convenzionate. L'inaugurazione si è svolta alla presenza della ministra Anna Maria Bernini e del Commissario straordinario di Governo Fabio Ciciliano, nel polo formativo allestito all'interno del Parco Verde.
Food e Green, i due poli dell'Academy
I posti disponibili sono equamente divisi tra i due indirizzi: 20 per la Food Academy, orientata alla filiera agroalimentare e alla ristorazione, e 20 per la Green Academy, dedicata all'economia circolare e alla gestione del verde urbano. L'Università Federico II coordina la didattica insieme al Comune di Caivano e alla Struttura commissariale del Governo, istituita nel 2023 per il piano di rigenerazione del Parco Verde dopo i fatti di cronaca di quell'estate. Il modello privilegia le attività di laboratorio rispetto alle lezioni frontali, con moduli dedicati a filiera corta, trasformazione dei prodotti alimentari, gestione dei rifiuti organici e manutenzione degli spazi verdi. Le prove pratiche si svolgeranno nelle cucine didattiche e negli orti sperimentali allestiti dal Comune nel perimetro del Parco Verde, oggetto di una ristrutturazione in corso dal 2024. I docenti sono selezionati fra ricercatori dei dipartimenti di agraria e di scienze ambientali dell'Ateneo, con il supporto di professionisti esterni per i moduli di tecnica di cucina e di gestione dei cantieri verdi.
Tirocini aziendali e placement con Deloitte
Il percorso si sviluppa in tre mesi di formazione per un totale di 200 ore, suddivise tra parte teorica e laboratorio, a cui si aggiungono 100 ore di tirocinio presso aziende partner del territorio. Sul fronte occupazionale, Deloitte Consulting e Officine Innovazione affiancheranno i partecipanti nella fase di placement con incontri dedicati al matching fra competenze acquisite e posizioni aperte nell'area metropolitana di Napoli. L'accesso è riservato a giovani tra i 18 e i 29 anni residenti nell'area, con priorità per chi è disoccupato, NEET o alla prima ricerca di occupazione. La selezione prevede un colloquio motivazionale e, per i moduli tecnici, una prova pratica sulle attitudini specifiche del percorso scelto. Al termine è previsto il rilascio di un attestato di partecipazione riconosciuto dagli enti partner e spendibile nei bandi regionali campani per l'inserimento lavorativo dei giovani.
Le candidature si presentano online sul portale dell'Università Federico II secondo il calendario pubblicato nei prossimi giorni, con un riconoscimento economico a copertura delle spese di trasporto per i selezionati. Il comunicato del Ministero dell'Università riporta il dettaglio degli enti coinvolti e il calendario degli incontri previsti con le aziende partner.